2026年度合同管理员绩效考核表.docx

2026年度合同管理员绩效考核表

考核周期

2026年1月1日-2026年12月31日

岗位名称

合同管理员

被考核人

所属部门

法务/合同管理部

考核人

部门负责人/直属上级

考核总分

100分

考核等级

S≥95分、A≥85分且95分、B≥70分且85分、C≥60分且70分、D60分

应用场景

薪酬调整、岗位晋升、评优评先、培训安排、劳动合同续签

一、绩效考核维度及评分细则

（一）核心业务指标（权重45%）

指标名称

权重

考核内容及评分标准

数据来源

考核频率

目标值

实际完成值

得分

合同起草审核准确率

12%

1.考核期内独立起草或审核的所有合同（含采购、销售、服务、合作、劳动、知