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2026年度医院消防安全考核实施方案

一、考核总则

（一）考核目的

为严格落实《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》《医疗卫生机构消防安全管理规范》等法律法规要求，全面压实医院各层级消防安全主体责任，排查整治各类火灾隐患，提升全员消防安全意识与应急处置能力，坚决杜绝重特大火灾事故、遏制一般火灾事故发生，保障医务人员、患者及家属的生命财产安全和医院正常诊疗秩序，特制定本实施方案。

（二）考核原则

1.全面覆盖原则：考核范围覆盖医院所有科室、后勤保障部门、第三方服务单位（物业、陪护、餐饮、维保、施工单位等）及所有在职员工、外包人员、进修实习人员，无盲区、无死角。

2.客观公正原则：考核指标量化可追溯，考核过程全程留痕，考核结果公开透明，避免主观臆断和人情干扰。

3.注重实效原则：以隐患整改为核心、以能力提升为导向，杜绝形式主义考核，确保考核结果真实反映各单位消防安全管理水平。

4.奖惩结合原则：考核结果与科室绩效、个人评优、第三方单位合同续签直接挂钩，奖优罚劣，形成长效约束激励机制。

（三）考核依据

1.《中华人民共和国消防法》（2021修正）

2.《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》（公安部令第61号）

3.《人员密集场所消防安全管理》（GB6544-2012）

4.《医疗卫生机构消防安全管理规范》（WS308-2019）