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- 2026-10-21 发布于河南
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从文献看关于教师发展研究的热点
陈庆章整理qzchen@zjut.edu.cn
关于”教师发展”的维度
Leithwood(1992)的教师发展维度观点
Leithwood(1992)在研究中讨论了学校领导者对”教师发展”影响的同时,也延伸了”教师发展”对教学生涯的影响;Leithwood提出”教师发展”的三个维度:
第一个维度为”专业知识和技术发展(developmentofprofessionalexpertise)”,这个发展维度对学生成长有直接的影响,当中包括了教室管理技巧、选择教学模式的能力、评价的方式与选择评价的标准等等。
第二个维度是”心理发展(psychologicaldevelopment)”,是指教师自我、道德、概念层面的发展,目的是期望教师们能够通过经验的整合和与他人的关系,让自我的发展更加多元、完善,另一方面也希望让教师在道德层面上发展出自我的道德通则,概念层面上发展更多元与更完整的概念。
第三个维度是与教学生涯相关的”职业周期发展(career-cycledevelopment)”,这个维度是以”生命周期(life-cycle)”的概念出发,关注的是与第一个专业知识和技术发展维度如何相互影响,更重要的是,企图看见在每一个阶段中,是什么样的经验会促进或减损专业知能的发展。
Evans(2002)的教师发展维度观点。
他认为”教师
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