干部人事档案“三龄一历“的审核和管理.pdfVIP

干 部 人 事 档 案 “三 龄 一 历 硇 审 核 和 管 理 口牛蕊潘丽敏 2006年3月中组部在 “干部人事 范和学历学位名不符实等同题。 不准确的问题。早在1990年中组部 档案 目标管理”的基础上。又下发 ( 二) 问题的形成 下发 《关于办理干部退( 离) 休等 《关于进一步开展干部人事档案审核 1、年龄—— 因历史原因造成 出 手续时认定出生 日期问题的通知》 工作 的通知》，对干部人事档案的审 生 日期遗忘或记载不准确。有的是 ( 组通字 【1990) 24号) 文后，各级 核工作提出了更高更严格的要求， 公历和农历的差异，有的是填写时 组织人事部门就已予以更正和认定 其中特别强调了 “对档案中涉及的 的随意性。造成笔误，也有的是为 了。随着干部队伍的新老交替和领 干部 出生时间、入党 时问、参加T 了早上学或晚退休等个人原因刻意 导班子的年轻化。现在干部队伍中 作时间和学历学位等信息前后记载 改写。 绝大多数同志是建国以后出生的， 不一致的。要按照有关政策规定予 2、党龄—— 因记忆有误而记载 具有规范的干部档案和户籍登记， 以确认．确保档案中的信息真实可 不准确。主要是因认识有误，入党 因此一般不存在此类 问题。对个别 靠。”笔者就干部档案的 “三龄一 起算时间标准不一。 干部的出生 日期．因诸多原因档案 历”( 即年龄、党龄、工龄和学历 3、工龄—— 因记忆有误而记载 记载与身份证或户籍登记不一致的。 学位) 存在哪些问题。以及如何做 不准确；因认识有误，忽略试用期 ， 原则上以档案材料中本人最先记载 好 “三龄一历”的管理工作进行一 错将参加工作时间从转正时间起算 ； 的出生 日期为依据进行认定。早期 些探讨 。 将养老金的缴费年限视作了连续工 的档案材料记载的出生 日期明确注 一、问题与原 因 龄等。 明是按农历( 阴历) 填写的，在以 ( 一) 存在的问题 4、学历学位 。干部个人缺乏归 后的档案材料中叉换算成公历( 阳 “三龄一历”难以确定是干部档 档意识．未将学校转递的学习材料 历) 填写 的．组织人事部门经过审 案中常见现象，主要是档案中 “三 及时归档；全 日制学历教育与在职 核应 出具相应的认定或批复材料 。 龄一历”的记载前后不一致，日期 学历教育区分不明确；少数干部片 ( 二) 对党龄的认定。应根据历 版本少则两种，多则数种；时间跨 面追求学历学位而弄虚作假等。 届党章的规定掌握党龄的正确计算 度前后有相差几个月的．有相差一 二、组织认定和审核 办法。在我们党的历史上．不同时 年的，甚至还有相差几年的：而学 ( 一) 出生 日期的认定。由于历 期党龄的计算有不同的情况。有些 历 面还存在缺少材料、填写不规 史原因造成出生年月 日遗忘或记载 时期有预备期。有些时期则没有预 陕西档案200 8．3 一19一 备期：有些时期入党时间从党委批 实行统一制作和管理的通知) ( 教 部队伍整体素质的提高。为防止和 准之 日算起．有些时期入党时间则 学[ 1995] 2号) 等文件规定进行审