- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
做好新形势下国有企业兼职团干部队伍建设的思考.pdf
2009年第 24期 企业科技与发展 NO.24.2009
(总第 270期) EnterDrise Science And Technolo~z Deve ent (CumulativelyNO.270)
做好新形势下国有企业兼职团干部队伍建设的思考
赖金媚
(广西建工集团 第三建筑工程有限责任公司,广西 柳州 545002)
摘【 要】近年来,国有企业团干部队伍中的兼职团干部所占比例呈扩大趋势。如何更好地发挥好国企兼职团干的
积极性,增强共青团的建设能力,服务好企业中心工作,是国企共青团工作需要迫切解决的问题。文章重点阐述
了国企兼职团干部队伍建设存在的问题及解决对策。
【关键词】团干部建设;现状分析;对策思考
【中圈分类号】F272.9 文【I豉标识码1A 文【章编号】1674—0688(2009)24~0137—03
SomeThoughtsontheConstructionofPart-timeYouthLeagueCadreTeam
ofState—ownedEnterprisesintheNew Situation
LAJJin—mei
(GuangxiConsturctionEngineeringGroup ThirdConsturctionandEn矛n~ringCo.,Ltd.,Liuzhou Cuangxi545002)
A【bstract】Inrecentyears,thepercentageofpart—timeYouthLeaguecadreshasincreasedinsatte—ownedenterprises.In
thiscase,itisurgentfortheworkonYouthLeaguetogiveafullplaytotheroleofpart-timeYouthLeaguecadres,toim—
provethecapabilityofYouthLeagueandtodoagoodjobinthecentralworkofenteprrises.Thearticlelaysemphasison
theproblemsinitandtherelatedcounlermeasures.
K【eywords】theconsturctionofYouthLeaguecadres;analysisofstatusquo;thoughtsoncountermeasures
中困共青团的十六大报告指 :共青团的基层组织建设决 306人,兼职团干 702人 ,兼职团干数将近专职团干数的2
定着共青团最本质的影响力 、战斗力和生命力…;而团干部队 倍 。若扩大到基层团委所辖的团总支、团支部 ,专兼职团干
伍是共青团工作的骨干力量。要推动共青团工作再上新台阶, 的人数对 比还要明显。如 ,该国有建筑企业至 2009年 9月
关键是要按照 “让党放心、让青年满意”的要求,建设一支高 底,团干部队伍构成情况 :团干总数26人,专职团干4人,
素质的团干部队伍 I。国有企业共青团干部队伍建设 .直接影 兼职团干 22人;中国共产党党员 12人,男性 l0人,女性 16
响到党的青年群众丁作在企业的感召力和效果。近年来,随着 人;其中大学以上文化 12人,占团干总数46.2%;大专文化
企业经济结构调整、企业人才流动频度加大等,国有企业团干 l4人 ,占团干总数 53.8%;28周岁以下 20人 ,占团干总数
部中的专职人数越来越少,而兼职团干部往往存在工作精力不 76.9%;28~32周岁5人,占团干总数 19.2%;32周岁以 卜1
足、理论功底不深、创新能力不强等情况,在一定程度上影响 人,占团干总数 3.8%。
了共青团T作对青年的吸引
您可能关注的文档
- PDCA循环理论在提升肠造口患者自护能力中的应用.pdf
- PerkinElmer与Alpha Omega Technologies lnc.签署转售协议.pdf
- 中原地产广州市南华路项目营销策划方案2014总结修订版.ppt
- SOLO分析法及其应用——谈SOLO分层法在历史科高考命题中的应用.pdf
- TA仪器当选“2009高教仪器设备优质供应商”.pdf
- Telstra选用Amdocs Changing Worlds.pdf
- TSI+DSG助力大众2018计划专访人众汽车集团(中国)董事会成员、执行副总裁柯易安(Christian Koch).pdf
- VLC支持DMB—TH信号转发的方式.pdf
- “60年特别纪念——寻找新中国课堂教学的开拓者”(三).pdf
- “中央苏区红色旅游联盟”在闽西成立.pdf
最近下载
- 抗菌药物临床应用分级管理目录(2023年版).doc VIP
- 飞利浦(PHILIPS)BTD2339 93 入门指南.pdf
- 设备管理工作总结汇报课件.pptx VIP
- (2025秋新改)人教版三年级数学上册教学计划(及进度表).docx VIP
- 人教版八年级数学上册 第十三章 三角形 综合与实践 确定匀质薄板的重心位置.pptx VIP
- TCEEIA 593:2022 工业机器人耐久性测试方法.pdf VIP
- 小学音乐《演唱 中华人民共和国国歌》章莉PPT课件新优质课比赛公开课获奖348.pptx VIP
- 2024秋季九年级英语教学计划(4篇).doc VIP
- 墩柱施工操作平台相关计算.docx VIP
- 岛津lc2030c高效液相色谱仪操作指南.doc
文档评论(0)