公司治理中法律风险管理系统地应用研究.pdfVIP

目 录 目 录 第一章 绪论………………………………………………………一1 第一节研究背景与选题意义…………………………………………………1 1．1．1 研究背景…………………………………………………………………………l 1．1．2研究现状与选题意义…………………………………………………………一2 第二节研究方法与论文创新点………………………………………………3 1．2．1研究方法与框架…………………………………………………………………3 1．2．2论文创新点………………………………………………………………………5 第二章相关理论回顾…………………………………………………6 第一节公司治理的理论………………………………………………………6 第二节风险管理的理论………………………………………………………9 第三节法律风险防范的理论………………………………………………．．11 2．3．1 l 法律风险概述…………………………………………………………………1 2．3．2法律风险与法律危机…………………………………………………………12 2．3．3法律风险管理新兴研究方向……………………………………………………12 第四节相关管理理论………………………………………………………．．13 2．4．1目标管理的理论………………………………………………………………．．13 3 2．4．2人力资源管理的理论…………………………………………………………一l 2．4．3管理信息系统的理论…………………………………………………………～14 2．4．4文化管理的理论…………………………………………………………………15 第三章 公司治理中法律问题的分析………………………………．．15 第一节 公司治理中的法律问题……………………………………………．．15 3．1-1 6 公司治理过程中各重要环-1了中的法律风险分析……………………………一l 3．1．2公司治理中法律问题的土要特性……………………………………………2l 第一章绪论 第一章绪论 第一节研究背景与选题意义 1．1．1研究背景 公司治理学是解决“公司往何处去”问题的一门重要的管理学科。在中国 改革开放三十年后的今天，随着中国企业改革进入“深水区”，完善法人治理 结构，建立现代企业制度，解决国有企业发展的深层次矛盾，这些问题已经成 为新一轮改革的工作重点。而这些问题的解决最终都需要依托公司治理学的理 论来提供指导意见，因此寻找公司治理理论在中国运用的实践方法便成为理论 界竞相研究的一个课题。 国内关于公司治理有很多种说法，有把公司治理理解为相互制衡的制度建 立，有把公司治理理解为企业治理结构设计。而目前比较公认的一种理解是南 开大学李维安教授提出的治理机制学说，他把公司治理定义为一套包括正式或 非正式的，内部或外部的制度或机制来协调公司与所有利益相关者之间的利益 关系，以保证公司决策的科学化，从而最终维护公司各方面的利益的一种制度 安排。Ⅲ 正因为公司治理是一套治理机制，因此它便是一个长期的运作过程。在这 个过程中，做为治理活动中的各种主体和客体，对法律的学习和遵从也是公司 治理活动的一个重要组成部分，其对公司治理活动是否有效起着非常重要的作 用。但是由于公司治理中的各种法律问题分散在各个不同的治理环节中，中国 目前的立法与执法环境也还处于一种不断发展变化之中，对法律和规则的理解 也需要