1附件1：宁东教育工作办公室2013度学校目标考核细则(暂行稿).doc

附件1： 宁东教育工作办公室2012年度学校目标考核细则(暂行稿) A级指标 B级指标 C级指标 分值 评分标准 考核形式 得分 A1 党建工作 12分 B1 领导班子建设 4.5分 C1、班子团结务实、清正廉洁，得到党员和群众拥护，机制健全，分工明确。 1 问卷测评满意率达到90%得1分，每低2%扣0.1分。 问卷调查、查阅资料，看相关计划、总结、记录、笔记、活动简讯等 C2、书记履行第一责任人职责，全年召开4次以上研究党建工作的专题会议并认真落实。党支部工作有计划、总结。重要学习活动有计划、有总结。支部集中学习有签到、有记录。党员自学有笔记，有心得体会。创先争优活动深入开展。 2 专题会议次数每少1次扣0.2分。无计划、总结扣0.2分。重要学习活动无计划、总结扣0.2分。集中学习无记录每次扣0.2分。无党员自学笔记、心得体会扣0.5分。 C3、紧紧围绕迎接党的“十八大”召开，认真组织开展第六个“党建月”活动。 1 无“十八大”相关安排扣0.5分。第六个“党建月”活动未开展扣0.5分，只有方案无落实扣0.4分。 C4、严格党内生活，坚持“三会一课”制度、民主评议制度。重大事项经集体研究决定。 0.5 无“三会一课”制度、民主评议制度扣0.2分，无落实扣0.3分。重大事项未经集体研究决定扣0.5分。 B2 党员干部队伍建设 3.5分 C5、重视党员的教育、管理和监督，教育内容充实，形式多样，注重创新，效果明显。 1 无党员教育安排扣1分。有安排，无落实扣0.6分。有安排，有落实，内容充实，形式多样得1分。 查阅相关活动资料 C6、按照党章和发展党员规定，加大对入党积极分子的培养。认真做好党员发展工作，发展程序规范，措施得力，成效明显。 1 本年度中党员发展工作未开展扣1分。发展程序不规范，成效不明显扣0.5分。 查阅相关记录 C7、按规定及时收缴党费，做好组织关系的转接工作，党内统计数据填写准确，上报及时。 1 党费未及时收缴扣0.3分，手续不齐全扣0.2分。党内统计数据填写不准确、上报不及时分别扣0.2分。 查阅相关资料 C8、党员岗位技能过硬、工作业绩显著、旗帜作用明显、群众评价良好。 0.5 问卷测评满意率达到90%得1分，每低2%扣0.1分。 调查问卷 B3 工青妇教代会工作3分 C9、工、青、妇、教代会组织独立开展工作。 1 工、青、妇、教代会组织开展工作情况不到位分别酌情扣0.1-0.2分。 查阅工、青、妇、教代会开展工作资料 C10、建立健全教职工代表大会，每学年至少召开一次教代会。实行校务公开。 1 每学年未召开教代会扣0.5分，资料不齐全扣0.2分。校务公开资料齐全扣0.2分。 查阅教代会资料、简讯、图片等 C11、关心教职工及生病、家庭困难、离退休教职工生活，及时开展慰问和送温暖活动。 0.5 未开展相关活动扣0.5分。资料不齐全扣0.3分。 查阅档案资料 C12、定期组织教职工体检，建立教职工健康档案。 0.5 未定期组织教职工体检扣0.5分。已组织体检未建立教职工健康档案扣0.3分，档案资料不齐全扣0.2分。 A1 党建工作 12分 B4 信息上报 1分 C13、确定专人每月及时向教育办公室报送工作信息，及时宣传本单位的好经验、好做法。 0.5 未按时上报资料扣0.2分。 以教育工作办公室统计为主 C14、按时限和要求报送学校工作的相关材料、总结、报表等。 0.5 未按时限和要求报送相关材料、总结、报表等，每次扣0.1分，扣完为止。 A2 党风廉政建设 2分 B5 责任制建设 1分 C15、党风廉政建设有计划、有总结。支部书记为第一责任人。签订有针对性的党风廉政建设责任书。 0.5 无计划、无总结扣0.2分。未签订党风廉政建设责任书扣0.3分。 查阅资料 C16、认真落实党风廉政责任制的要求，坚持惩防并举，按照规定开展好党风党纪教育，职责范围内无重大违法违纪案件发生。 0.5 无重大违法违纪案件发生得满分。 走访了解 B6 风清气正校园建设1分 C17、开展“风清气正”校园活动情况。 1 无方案、具体安排扣1分。有方案，无过程性资料扣0.7分。过程性资料不齐全扣0.3-0.5分。有方案、具体安排，过程性资料齐全得满分。 查阅相关安排、活动记录、图片、简讯等资料 A3 精神文明建设6分 B7 主题创建活动 3分 C18、加强师德师风教育，积极开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。 1 无师德师风教育活动安排扣1分。有活动安排，无过程性资料扣0.7分。过程性资料不齐全扣0.3-0.5分。有活动安排，过程性资料齐全得满分。 查阅相关安排、活动记录、图