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- 2017-08-14 发布于湖北
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信息化云时代高职财会人才培养模式的研究.pdf
信息化云时代高职财会人才培养模式的研究
骆竹梅 蔡财仙
(浙江广厦建设职业技术学院 浙江 金华 322100)
摘 要:我国中小企业信息化由2.0时代的发展到协同交互的3.0时代即 “云时代”,带来了会计人工作模式转变,促使我们高职院
校要调整财会人才培养模式,整合教学内容,建立信息化人才认证体系,以适应智能化时代会计工作的新特征。
关键词:云时代;财会人才;培养模式
1 研究背景分析 另一方面,在课堂教学中,要采用知名企业实际的会计信息化
我国信息化的主体社会组织是 占据企业总数 99%的中小企 和管理的实践案例,同时保持与国内知名的财务会计和管理软件
业。随着国家 “信息化带动工业化”的提出,以及世界信息技术 厂商亲密接触,必须要引进国内品牌知名度高的财务软件和企业
近年来的突飞猛进,我国中小企业信息化已经由1.0、2.0,进入 管理软件作为教学软件,真正走上校企合作的高职财会专业人才
到 3.0时期 。 培养新模式 。
随着互联网技术在经济领域的普及,企事业单位深刻地感受 2.2-3 对校 内实训设施和教师队伍的要求
到会计人员的工作模式发生了巨大的转变。“以往过账、转账、 一 方面,在财会模拟和财会 电算化实验室基础上,增建用友
结账以及报表的编制和输出等繁琐工作都需要会计工作者手工 ERP、企业经营沙盘等教学软件的信息化实验室。充分利用校企
完成。”这个阶段被会计界称为 “会计 1.0时代”,而计算机的广 合作校外实训基地,借鉴企业和财务厂商积累的实务经验、市场
泛应用则是 “会计2.0时代”的典型特征。目前,伴随网络时代 能力和其所处的真实市场环境,通过校企双方开展深层次的有成
的到来,会计信息化经过2.0时代的发展已进入到协同交互的3.0 效合作,必然对会计云信息化人才培养是大有好处的。
时代即 “云时代”,在这一时代,财务数据的收集、加工、处理 另一方面,就 目前高职院校来看,从 “双师”的数量和质量上
都变得迅速、快捷。 来看,都不能较好地满足财会高职专业人才培养模式的需要。尽管
根据文献分析和实践印证,认为信息化 “云时代”时代是经由 一 部分专业教师取得了相关专业资格证,就称之为 “双师”,但
会计电算化发展而来的,是一种行动过程,信息化 “云时代”的到 都是通过一些认证获得的或理论性的资格考试,缺乏企业会计实
来为会计工作打上了实时化、多元化、碎片化、动态化、开放化、 战经验和实践经历。于是产生了有 “证书”没经验,有 “资格”
移动和在线办公、智能化等新标签。业内人士认为,在诸多新特 缺能力的所谓各校 “双师”现状。我们可以采取两条方式来有
征中,智能化是新时代背景下会计工作与传统会计工作最根本的 效改善这种状况:一是送出去,让专业教师定期有计划下企业进行
区别。如此看来,会计工作新的特征势必会引发对从业人员新的 实际历练,以提高实战经验,二是请进来,学校聘请在企业一线
要求,要求会计人不断促进 自身的业务水平提高及技能发展。 工作的会计主管、财务经理和财务总监等专家来担任兼职教师,
2 信息化云时代高职财会人才培养模式的改革内容 参与指导高职学生平时实训课程。
由于会计人工作模式转变,促使我们高职院校人才培养模式 3 信息化云时代高职财会人才培养认证体系
的改变,即必须顺应当前的信息化 “云时代”,整合课堂教学内 在全球协同交互的信息化云时代,企业资源计划或称企业资
容,提倡更加灵活的教学方式,推进教学互动课堂模式的改进。 源规划简称 ERe ,已经成为企业信息化管理的趋势,但是 ERe
2,1信息化云时代对会计从业人员能力的新要求 人才的缺乏是制约着企业信息化发展的瓶颈问题,那么会管理,
信息化云时代,要求会计从业人员,应具备传统会计人
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