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- 2016-02-22 发布于北京
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党校干部培训主体班次管理工作的几点思考.doc
党校干部培训主体班次管理工作的几点思考
【摘 要】 党校学员手册。
【关键词】 管理;提高;服务;创新
【中图分类号】G64.21 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2013)33-00-01
为实现大规模培训干部,大幅度提高干部的整体素质,圆满完成县委组织部干部培训总体部署,提高参训干部政治素质、理论修养、文化积淀,提高基层党员干部执政能力、履职本领,为沙湾县经济社会发展,提供人才保障。就党校干部培训主体班次管理工作提出几点浅薄的认识,还望批评指正。
一、强化四个意识
一般讲,干好一项工作,首先要对工作有充分的、正确的认识,要有强烈的主观能动性,正所谓思想要走在工作的前面。从事党校干部培训班级管理工作,也应如此,并在此基础上,重点强化四个意识:
1、政治意识。做好干部培训班级管理工作,首先要讲政治,要强化政治意识。政治意识主要是指政治思想、政治观点,以及对于政治现象的态度和评价。讲政治就是要坚持坚定正确的政治方向、政治立场、政治观点,严守政治纪律,提高政治敏锐性和政治鉴别力。中国共产党党校是在党委直接领导下培养党员领导干部,强化干部的理论知识的学校,是党委的重要部门,是培训轮训党员领导干部的主渠道,是学习、研究和宣传马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想的重要阵地,是干部加
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