- 110
- 0
- 约7万字
- 约 5页
- 2017-01-21 发布于贵州
- 举报
普通铁路员工关于铁路安全的反思
普通铁路员工关于铁路安全的反思
普通铁路员工关于于铁路安全的反思 4月228日4时38分,由北京开开往青岛的T195次旅客列列车运行至济南铁路局管内胶胶济下行线王村至周村东间2290公里800米处,机后后9至17位车辆脱轨,并侵侵入上行线。4时41分,由由烟台开往徐州的5034次次旅客列车运行至胶济上行线线290公里850米处,与与侵入限界的T195次列车车第15、16位间发生冲突突,造成5034次列车机车车及机后1至5位车辆脱轨。。事故导致70人死亡,4116人受伤,中断胶济上下行行线行车21小时22分,构构成铁路交通特别重大事故。。
事故发生后,党中央、国国务院领导高度重视,张德江江副总理亲率国务院工作组赶赶赴事故现场,指导事故处理理工作。从报道媒体报道的信信息获知,事故的直接原因是是列车严重超速,在限速每小小时 80公里的路段,实际际时速达到了每小时131公公里,导致列车在运行中脱轨轨。造成70多人死亡,4000多人受伤的责任路外重大大伤忘事故。
事发后,济南南铁路局局长陈功、党委书记记柴铁民、常务副局长郭吉光光被铁道部立即免职。而铁道道部、铁路局也掀开了一轮新新的安全生产大反思、大检查查活动,路局、站段同时也展展开了一轮新干部大包保活动动(从4月29日起,到北京京奥运会结束,为期4个月))。
事故发生了,在全国、、全世界造成了非常恶劣的影影响,也在我们每一个铁路人人的心里留下了难以磨灭的阴阴影。70多个鲜活的生命瞬瞬间逝去,几百人受伤,将给给多少人心里造成永远无法觅觅补的伤害!
这件事故让我我不由得想起了其它刚刚发生生的其它几件事。年初,也是是在山东那条铁路线上,就在在距离这起事故不远处,由于于施工组织原因,一列“动车车组”撞到中铁十六局现场施施工人员,致18死9伤。大大年初一(2月7日),某全全国知名的重载铁路线列车脱脱轨,时隔不到两个月(、、、),在该铁路线上竟然连续续发生了四次脱轨……
每次次发生事故后,都在深刻吸取取教训,而事故却总是一次又又一次愈演愈烈。让人不得不不质疑事故教训是如何吸取的的,为什么更大的悲剧这么快快就来了。到底是由于哪一级级安全生产认识不到位、领导导不到位、责任不到位、监管管不到位而再三的发生严重问问题。那么重要那么显眼的行行车安全问题怎么会出现那样样的毗漏?是什么原因导致铁铁路的安全意识这么薄弱?现现场管理存在那么大的漏洞??
发生大事故,济南局局长长、书记在当日就被免职,不不知道是不是铁道部“弃卒保保车”的策略。在国外,如果果发生这样的大事故,一定会会有人引咎辞职。为什么我们们铁道部只是撤了几个路局的的直管领导,却没有高层负责责人提出引咎辞职,以谢国人人?韩国一个崇礼门被焚事件件,其政府文化遗产厅厅长俞俞弘濬就向总统的卢武铉递交交辞呈,首尔市长吴世勋也向向民众公开道歉。而我们国内内,无论多大的事情,几乎没没见过引咎辞职的。
似乎成成了固定的格局,每次铁路一一发生事故,马上就会展开一一轮轰轰烈烈的“大检查、大大反思”运动,铁路局、站段段也马上安排干部包保,驻点点。似乎到车间班组翻翻记录录台帐,看看设备,让机关干干部24小时住在车间,车间间干部24小时住在班组就是是盯住了安全关键,就是深刻刻吸取教训了。从来没看到有有哪一级组织真正从根源上,,从铁路的管理体制、管理理理念、激励机制上查找更深层层的原因,深入改革,而只是是采取施压政策、人海战术((节假日不休息、下现场包保保)、疲劳战术(24小时工工作法)。似乎除了这些,铁铁路管理就没什么手段可用了了。作为一名老铁路员工,真真是感到悲哀呀!
形成这个个局面,和当前铁路的现状有有分不开的原因,喊了那么多多年政企分开,现在铁路还没没有真正从计划经济中摆脱出出来,政企不分,官企不辨。。就拿大秦公司来说吧,本来来是一家股份制上市公司,和和铁路局是两个不同性质的部部门,应该有独立运作的功能能的权限,可是大秦公司及其其下属单位的生产、运营、行行车、物流、财务却都由铁路路局控制,大秦公司基本上没没有什么运作权。由此可见铁铁路的机构改造和管理体制改改革并没有真正落实到位。
前段时间看网,今年春运大雪雪灾,铁路给自己打了90分分。广州市政协副主席郭锡龄龄对铁道部的表现提出批评,,却被部新闻发言人王勇平高高调回应,挥起政治棍子,全全戈反击。这不过是一个公民民对国家部门的批评,为什么么不能谦虚一点,有则改之,,无则加免?而是愤怒反击,,全盘否认!至于吗?只能听听好话,却听不得一点反对的的声音,这不是管理者们自大大、自负、浮燥的表现吗?为为什么铁路这么害怕语论的声声音?
曾经有一段时间,在在“百度贴吧”等网页输入““铁路”二字,什么信息都搜搜索不到,人们说铁路为了不不让职工发表对铁路不满的言言论,要求一些网站对铁路有有关的词进行了屏蔽。而有的的部门则是完全屏蔽了职工
您可能关注的文档
- 新形势下加强流动人口管理初探.doc
- 新形势下加强职工职业道德建设之我见.doc
- 新形势下发展党员工作出现的新情况新问题及对策-新形势下,发展党员,工作,出现,情况,问题,对策, ,.doc
- 新形势下土地管理存在的问题及建议.doc
- 新形势下基层医院护理管理初探.doc
- 新形势下如何创新发展双拥工作构建社会主义和谐社会.doc
- 新形势下妇联组织如何履行职能的调查报告.doc
- 新形势下如何加强卫生监督执法水平.doc
- 新形势下密切农村干群关系构建和谐社会的思考.doc
- 新形势下干部教育培训工作经验汇报.doc
- 浙江省温州市2024-2025学年七年级上学期语文期末考查卷.docx
- 精品解析:北京市建华实验学校2024-2025学年七年级下学期期中英语试题(原卷版).docx
- 精品解析:北京市通州区2024-2025学年七年级下学期期末考试英语试卷(原卷版).docx
- 精品解析:北京市回民学校2024-2025学年九年级上学期期中语文试题(解析版).docx
- 精品解析:北京市海淀区2025-2026学年九年级上学期期末语文试题(解析版).docx
- 精品解析:北京市东城区汇文中学2025-2026学年八年级上学期期中语文试题(原卷版).docx
- 精品解析:北京市回民学校2024-2025学年九年级上学期期中语文试题(原卷版).docx
- 精品解析:2024-2025学年广东省广州市从化区街口镇中心小学人教版五年级上册期中测试数学试卷(解析版).docx
- 精品解析:北京市通州区2024-2025学年七年级下学期期末考试英语试卷(解析版).docx
- 精品解析:北京市建华实验学校2024-2025学年七年级下学期期中英语试题(解析版).docx
最近下载
- 启动锅炉检修施工方案.docx VIP
- Yamaha 雅马哈 乐器音响 CLP-825_Owner's Manual 用户手册.pdf
- EJ_T 1212.4-2008烧结氧化钆-二氧化铀芯块分析方法 第4部分:微量杂质元素的测定—ICP-AES多元图谱拟合法.pdf
- 2026中考数学压轴题每日一题(120题).docx VIP
- formel-q v8(质量能力-软件).pdf VIP
- VW 01129-2024 摩擦系数限值 带公制ISO螺纹的钢机械紧固件(中文).pdf
- 危险性较大的分部分项工程专项施工方案编制指南 - 建办质〔2021〕48号(20211208)306.pdf VIP
- 儿童糖尿病的护理.pptx VIP
- (康德一诊)重庆市高2025届高三第一次联合诊断检生物试卷(含答案).docx
- 仪器使用记录.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)