大学生就业指导模式调查研究——以江苏省高校为例.pdfVIP

【摘 要】 本文在对江苏省部分高校大学生就业指导模式调查分析的基础上，提出高校应进一步完善 就业指导与服务机制，为促进大学生就业提供全方位服务；强化职业生涯设计指导，建立全程性的大学生就业 指导模式；加强就业指导的专业建设，逐步实现就业指导的职业化、专家化。 【关键词】 大学生 就业指导 模式 调查研究 【中围分类号】 G640 【文献标识码】A 【文章编号】 1003—8418(2007)01-0077一O3 【作者简介】 “高等教育大众化条件下大学生就业问题研究”课题组，撰稿人方鹏，南京农业大学学生工 作处副处长、团委副书记、副教授、硕士生导师。江苏 南京 210095 高校扩招以来，在社会需求没有显著增加的 调查高校为：南京农业大学、河海大学、中国药科 情况下，毕业生人数的迅速增长势必导致大学生 大学、南京大学、南京航空航天大学、南京财经大 就业压力的增大。职业意识薄弱、就业能力不足、 学、南京邮电大学、南京工程学院、南京艺术学院、 求职技巧欠缺、择业期望值过高或过低，对就业前 南京工业职业技术学院、三江学院、钟山学院、江 途存在着迷茫和恐惧心理等，成为当前大学生临 苏大学、扬州大学、江南大学、无锡商业职业技术 近就业时比较普遍的现象。在严峻的就业形势 学院、苏州大学、苏州经贸职业技术学院、徐州师 下。要解决这些问题，需要高校做好毕业生就业指 范大学、徐州工业职业技术学院、淮海工学院、连 导工作，发挥高校在大学生就业市场中的作用，帮 云港职业技术学院。 助大学生正确认识就业形势和社会需要，正确认 2005年 1O月至 2005年 12月，x,-j上述 22所 识自我，树立正确的择业观念；同时引导学生不断 高校进行实地问卷调查，完成问卷1共 17份、问 提高自身的综合素质，增强自己在人才市场的竞 卷 2共68份、问卷 3共3509份。 争能力。鉴于就业指导在大学生就业过程中具有 (二)调查结果与分析 十分重要的作用，高校需要构建有效的大学生就 1．就业指导工作的相关条件及队伍状况。 业指导运行模式。 调查表明，从目前情况来看，各高校在就业指导工 一 、 大学生就业指导模式调查分析 作中机构设置都已经到位，都成立或配备了相关 本文以江苏部分高校为样本对当前大学生就 的机构、设备及经费等。机构名称大部分称为 业指导模式进行了调查分析。 “就业指导 中心”(58．82％)或 “就业办公室” (一)制定调查问卷，选择调查对象，进行问 (17．65％)。当前指导教师主要仍以兼职教师为 卷调查 主(占84．9o％以上)，而且大部分为本科学历，并 编制调查问卷，即分别适用于高校就业指导 以学生工作人员为主体。 部门、就业指导教师、学生的《大学生就业指导调 2．就业指导方式。通过调查可知，目前高校 查问卷》(以下分别简称“问卷 1、问卷 2、问卷 开展的就业指导方式较为广泛，其中主要开展的 3”)。然后根据江苏高校所在区域以及高校的类 有就业咨询(100％)、建立就业网站(100％)、就 别，共选取22所高校分别进行职能部门实地调查 业指导 课 (94．12％)、毕业 生 择业指 导 (88． 与学生随机抽样问卷调查。所选高校中国家部委 24％)、就业市场调研 (76．47％)以及升学指导 所属高校占36．36％，省属高校占63．64％。具体 (70．59％)等，部分高校还创办就业专刊、创业指 导