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第 40卷第 1期 教学研究 Vol?? 40 No?? 1
2017年 1月 Research in Teaching Jan. 2017
高校教师教学管理制度执行中的机会主义行为及防范
房 敏
(德州学院 历史与社会管理学院,山东 德州 253023)
[收稿日期] 2016?04?15 [基金项目] 山东省高校科研发展计划项目(J15WB29)
[作者简介] 房敏(1981?),女,山东德州人。 讲师,博士,主要研究方向为教育管理。
[摘 要] 学校教学管理制度为教师教学行为提供了实践框架。 但现实中部分教师在执行教学管理制度
时却存在搭便车、偷懒、应声虫等机会主义行为。 从委托代理视角看,机会主义行为的出现与参与约束、激励相
容约束机制不健全有密切的关系。 规避这一问题,需要从加强激励机制建设、提高制度内部合法性以及把握教
师舆情、进行主流价值观的引导和渗透等方面考虑。
[关键词] 委托?代理;教学管理制度;机会主义行为
[中图分类号] G642.0 [文献标识码] A [文章编号] 1005?4634(2017)01?0018?05
学校与教师之间基于专业分工以及信息的不
对称,存在委托代理关系。 教学管理制度作为双
方合约而成的行为契约,为教师教学行为提供了
实践框架。 教师作为关系代理人,理应遵照行为
约定,履行规定职责。 但事实上,部分教师在教学
管理制度执行中基于“本—利”的考量出现了不合
理、不合规的机会主义行为,降低了制度的权威性
和有效性,影响到教育教学质量的提高。 因此,从
提高教学管理制度的有效性和权威性、保障教育
教学质量的角度看,研究教师在教学管理制度执
行中机会主义行为的表现及规避是很有实践价值
的选题。
1 高校教师教学管理制度执行中机会主义
行为表征
经济学中,在信息不对称情况下导致的机会
主义行为主要体现为两种,即契约签订前的隐蔽
信息或者逆选择与契约签订后的隐蔽行动或者道
德风险。 基于信息问题产生的这两种机会主义行
为都容易带来效率损失。
本研究只涉及对已任职教师的教学管理,并
未将个体与学校订立契约之前的情况作为研究对
象。 即本研究的前提假设是:学校招聘的教师基
本符合学校要求,有责任遵守学校教学管理制度。
但是,教师基于支配资源的有限性和信息不对称
而在教学管理过程中产生了机会主义行为,即教
师进入学校之后的道德风险或者隐匿行动,具体
体现为以下 3种行为倾向。
1.1 搭便车
经济学家柯武刚认为:“搭便车是指信息成本
或排他成本高得不可能阻止他人从一个人所提供
的产品或服务上获益” [1] 。 在学校中,搭便车特指
学校对教育个体的监督成本高得不可能排斥教育
个体无偿享受学校利益或制度收益[2] 。 以此推
之,在对全校教师进行制度化教学管理的过程中,
由于人员规模较大、监督管理成本过高,学校教学
管理部门和督导机构等往往采用随机抽查的形式
对部分院系的部分教师进行教学情况的检查,以
此结果来判断所属教学单位所有教师执行学校教
学规章制度的程度、对教学工作认真负责的程度
等。 如果抽查结果较好,那么整个教学单位也会
获得较好的教学评价。 但是在这样的教学检查过
程中,并不是被检查的教师有良好的教学行为表
现就代表所有教师都能严格按照教学规章制度的
要求和学校教学规范的要求去做。 这其中,也有
部分教师从节约角度出发,无偿占有了院系其他
被检查的教师所创造的良好的声誉资产,而不用
分担这项收益的成本。 此现象反映出部分教师在
教学管理制度执行过程中存在着敷衍执行、部分
执行或者打擦边球等道德风险。
1.2 偷懒
偷懒是一种违法或者违反事先约定条件的行
第 1期 房 敏 高校教师教学管理制度执行中的机会主义行为及防范 19
为,它往往以教育个体通过损害他人的收益,来达
到减少使用可支配资源的目的[2] 。 例如,在教师
教学管理过程中,学校明文规定教师上课要合理
使用 PPT等多媒体教学工具,不能念课件、不能没
有适当的板书,但是实际调查中却发现,有部分教
师存在上课不带教案、过于依赖多媒体的情况。
多媒体使用这一问题上虽然不能说明教师本
质上有问题,但是至少体现了教师作为有限理性
人,在对学校规章制度遵守过程中存在偷懒行为,
尤其是当教学监督缺位的时候,部分教师就会在
成本和收益之间权衡,通过偷懒节约自己的人力
资源。 这种节约行为从短期来看,似乎只是损害
了学生的利益,没有充分调动学生学习的兴趣,对
教师个体来说似乎是有利的。 部分教师可以将在
教学上节约下来的时间、精力用于在他们看来价
值更大的科研或者是社会兼职。 但从长远来看,
教师个体的偷懒行为不仅会降低其在学生中的信
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