加强企业廉洁文化建设的策略.pdf.pdfVIP

j实 跬 ·攘 索 — 面 ■ 否能在反腐倡廉 中发挥作用心存疑虑。 内涵和新的表现形式 ．体现廉政文化 的 的发展 ，赋予新的内涵、载体和形式 ，与 (二)执 行不到位 导致的走样 职工 鲜 明时代特性 。要让廉洁成为一种潮流、 时俱进 ．推陈出新 ，在继承 中发展 ，在发 群众是廉政文化建设的主体 ．廉洁文化 一 种风气、一种生活方式 、一种精神追 展 中创新 ．使廉洁从业教育能够在潜移 只有根植其 中，才有生命力 。把廉洁文化 求 ．就得加强廉洁文化建设 。与时俱进地 默化 中让广大干部职工接受 ． 自觉约束 建设融入施工企业各项管理之中．在企 用职工群众喜闻乐见的文化产品及活动 职业行为 业确立一股朝气蓬勃 、昂扬进取的浩然 潜移默化地传播廉洁理念 ，陶冶道德情 (二)增强刚性 ．用制度保 障廉洁文 正气 ．对于促进工程优质 、干部优秀 ，推 操 手段的落后与陈旧会使代表高尚、健 化有效 实施更具执 行力 动企业又好又快发展意义重大 廉洁文 康 、向上精神境界的廉洁文化 因吸引力 廉洁文化作为一种软实力 ．尽管不 化建设 由上至下进行普及实施 ．衔接链 不够 ．缺失群众土壤而无法扎根存活。 是 由制度来硬性规定和实现的．但它需 条 比较长 ．基层在执行 中不能很好地消 要用制度来强化和支撑 ．两者具有互补 二、廉洁文化建设变被动为主 化吸收上级精神 ．就会使执行因不到位 关系 党的十七大就鲜 明地提出要加强 动的应对策略 而走样 ，“提倡什么 、崇 尚什么 、反对什 廉政文化及制度建设 么 、抵制什么 ”的价值导 向无法起到 因势 (一)强势浸透 ，培 育廉洁理念推动 党风廉政建设与企业文化建设 的有 利导的作用 ．无法实现廉洁文化 的落地 廉洁文化更具约束力 效相融合有利于提高制度 的执行力 。提 生根 。 廉洁文化活动作为一项复杂 的系统 高员工反腐倡廉 的 自觉性和主动性 。廉 (三 )缺乏连贯性导致的弱化 文 化 工程 ．只有在企业 内营造 出 “人人讲廉崇 洁文化要在惩治和预防腐败体系中真正 一 旦为大家所接受 ．就会对人 的行为准 廉 、个个宣廉扬廉 ”的 良好氛 围．才能有 起到保证作用 ．需要加强制度建设，不断 则及价值取 向产生长期影 响 在社会呈 扎实的思想基础。既要整合资源 、形成合 完善惩防体系 ．切实抓好各级领导人员 现 多元化发展格局 的当今时代 ．人 的思 力 ．又要分流实施 ，抓好当前工作 ，着眼 履行党风廉政建设责任情况 的检查 、考 想异常活跃 ．加强廉洁文化培育．对外部 长远 。以理想信念、道德修养、价值观念 、 核和责任追究工作 ．形成长期高效的运 侵蚀进行 防微杜渐 的廉洁教育尤为重 行为准则、生活情操为核心．挖掘廉政文 行机制 ．促进企业经营管理工作和反腐 要 廉洁教育是廉洁文化建设的一种非 化活动 的内涵 倡廉工作同步发展 要在积极构筑完善 常重要的方式和手段 ．是一种载体和桥 企业廉洁文化 的核心是廉洁从业 、 惩防工作体系的同时．加强对规章制度 梁 ．通过廉洁教育可 以在企业 中形成 良 敬业爱 岗。只有不断渗透 ，才能使员工的 落实和作风建设 的监督检查力度 ，不定 好的廉洁文化氛 围 坚持不懈地抓好廉 思想认识在 熏陶中不知不觉 中变化 ．趋 期组织 民主测评和评议领导干部 ．适 时 洁文化建设 ．形成多层次、全方位 的廉洁 向追求高 尚的精神境界．自觉抵制腐朽 对基层单位和领导干部作风建设情况进 文化体系 ．才能发挥廉洁文化对思想教 思想 积极培育廉洁从业理念 ．大力推进 行专项抽查 ．确保党风廉政建设工作体 育的威力 。而体系的不健全 、落实的力度 以廉洁从业价值观为核心的廉洁文化建 系实施有力 ．运转高效。 不够会导致该项工作缺乏连贯性 ．功能 设 ．是廉洁文化建设在企业 中扎根 的有