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- 约 9页
- 2017-10-09 发布于北京
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大学生创新驱动型创业成功因素分析
[提要] 2016年高校毕业生总计765万人,就业形势比较复杂和艰巨,创业成为越来越多大学生改变生活、实现抱负的方式。但大学生创业的成功率非常低,如何让大学生能够更有效地进行创业已成为各界人士所关注的话题。本文通过网络搜集,对30家大学生创新驱动型创业企业成功案例进行分析,归纳总结大学生创业成功因素,并从大学生自身角度提出提高大学生创新驱动型创业成功率的几点建议。
关键词:大学生;创新驱动型创业;成功因素
中图分类号:F24 文献标识码:A
收录日期:2017年1月4日
随着我国创新创业环境的改善,“互联网+”、“中国制造2025”等行动的推动,一些长期束缚创新创业的障碍被消除,创业门槛降低。近两年国内又掀起了一股创业大潮,据智联招聘调查显示,2015年应届毕业生选择创业比例达到6.3%,比2014年增长近一倍,但2016年选择创业的应届毕业生比例下降到3.1%。究其原因,主要是大学生创业的成功率不高,使大学生创业回归理性。
一、创新驱动型创业概念及特征
Chirstian和Pierre根据创业对创业者的改变程度以及创新的程度两个维度将创业分为四类,即复制型创业、模仿型创业、安定型创业和冒险型创业。复制型创业和模仿型创业创新成分很低,安定型创业强调创新精神的实现,冒险型创业是指一种难度很高、有较高的失败率、但成功所得的报酬也很惊人的创业类型,这种类型的创业如果想要获得成功,必须在创业者能力、创业时机、创业精神发挥、创业策略研究拟定、经营模式设计、创业过程管理等各方面,都有很好的搭配。所以,笔者将安定型创业和冒险型创业统称为创新驱动型创业。创新驱动型创业是指基于技术创新、产品创新、品牌创新等方面的某一点或几点创新而进行的创业活动。
二、大学生创新驱动型创业成功因素
大学生的知识水平、专业技术能力、创新精神与道德素养相对比较高,特别适合选择创新驱动型创业。但大学生创业的成功率不高,据统计全国大学生创业成功率只有2%~3%,又由于创新驱动型创业风险较大,会使创业成功率更低。基于这个原因,笔者通过网络搜集,对大学生创业成功且属于创新驱动型的30家企业进行分析和研究,发现以下几个方面是大学生创新驱动型创业获取成功的主要因素:
(一)创业者的兴趣、性格及工作经验
首先,创业者的兴趣对创业成功率有很大的影?。据融360的叶大清说:“兴趣是创业的最大动力”。在此次调查的30家创新驱动型创业成功企业中,其中48%的企业创业者很小就对创业相关内容感兴趣。比如,铁血网的创始人蒋磊,十几岁就酷爱军事,他创立的铁血网稳居中国十大独立军事类网站榜首,截至2015年底,市值超7亿元。再如康盛创想创始人戴志康,小学毕业就学习编程,大二就开始创业,终于创造出“Discuz!”。“Discuz!”是我国最成功的建站开源模板,于2010年被腾讯以6,000万美金的价格收购。
其次,创业者的性格也很重要。《福布斯》专栏作家大卫?迪绍夫写了一篇名为“The Five Hallmarks of Highly Respected Achieves”(创业有成者的五个特征)的文章,其中一条为“恰到好处的韧性(Tempered Tenacity)”,即意志坚定。而在调查中,意志坚定者创业成功率高达61.8%。比如先后创立过校内网、饭否网和美团网的王兴,在美国取得博士学位后归国创业,在一两次不算成功的创业项目之后,他创立了校内网,并很快风靡于大学校园,但于2006年10月被千橡以200万美元收购。2007年5月他又创办饭否网,但就在发展势头一片良好时被关闭。后于2010年3月上线新项目美团网,截至2014年底综合估值达到70亿美元。在多次的创业过程中,王兴遇到过很多困难和障碍,但他坚忍不拔的性格使他创业成功。正如现在的风险投资机构,尤其是专门投资初创型企业的VC,他们对所投项目的信心大部分来自创业者本身,这是由创业者的性格所决定的。
在所调研的30家企业中,创业者在创业前都有一些工作经验,这些经验要么是大学时期的实习,要么是大学时期就有创业经历。实习会给创业者带来丰富的经历,也许就是某次实习使创业者有了对某些方面的新想法、新观点,而大学时期的创业经历更是创业者宝贵的财富。
(二)创业团队组建。创业者凭着自己的兴趣去创业,那仅仅是为创业走出了第一步,要想企业走得更远,还需要组建一个好的团队。在分析和研究的30家大学生创新驱动型创业企业中,不管是一次性创业成功还是几次创业后成功,背后都有一支优秀的团队帮助企业发展壮大。比如,2004年郭敬明成立“岛”工作室,背后有i5land团队辅助他的各项工作。2006年11月,在暂停《岛》书系后,郭敬明创立了柯艾文化传播有限公司
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