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东洋之花化妆品各类销售人员标准化拜访工作要求
东洋之花各类销售人员 标准化拜访工作要求 建立各类销售人员的标准化拜访工作流程,旨在通过规范各类人员的拜访工作,提高其工作效率,并养成成功的销售工作习惯,从而保证公司各项销售思想的实施与贯彻。 而公司提出的标准化的要求,是基于最普遍的市场的普通要求,各地应根据各地网点分布情况,安排最优化的销售工作拜访路线,并通过实际的试操作后加以优化及改进后,最终形成各类人员较为固定的销售工作拜访路线。 固定拜访计划定义: 固定拜访计划是一个分销商分销计划的最基本单位;是为业务员事先制定的固定网点拜访计划;一条固定拜访路线由同一地方的一系列网点组成;一条固定拜访路线可包括大中城市的一条或以上的街道或一个县城;每条固定拜访路线包含2至5家有效终端,8至20小网点。 从05年5月开始,公司要求各地建立各类人员标准化拜访工作流程,具体要求如下: 1、? 各类人员指大区经理、经营部经理、城市经理/销售代表 2、? 上述人员标准的拜访要求参照公司明确的规定 3、? 公司要求各地各类人员根据公司提出的规定,制定出各人的标准化的拜访工作流程。 4、? 标准化的工作流程以各类人员一个完整的工作周期为最小单位,即大区经理为1-2个月、经营部为一个月、城市经理及销售代表以每周或每半月为一个拜访工作周期。 5、? 标准化的拜访制定时间:5月底之前,发给公司―――公司审核――各地实践,调整――形成标准――以此为准,开展工作――并在公司备案 6、? 形成标准化的固定拜访工作流程后,应显著张贴在各区各经营部及经销商办公室内,如有变更应及时更新。 对公司各类人员的拜访工作提出如下标准化要求: 一、大区经理 1、? 拜访对象:区域内所有经销商及终端 2、? 标准化要求: ????????? 拜访频次:有明确要求 ????????? 经销商拜访:对辖区内经销商的拜访要基本形成规律,或每月1次或每2月1次; ????????? 终端拜访:除了每月终端拜访总次数有要求外,规定每天平均拜访2个终端 大区经理拜访要求 经营部经理拜访要求 1、? 拜访对象:经销商、有效终端、售点 2、? 标准化要求: ????????? 拜访频次:有明确要求 ????????? 经销商拜访:对经销商的拜访时间要基本固定; ????????? 终端拜访:规定每天平均拜访3个以上终端,并基本形成规律,公司建议在午拜访终端,下午解决问题或处理或联系事宜;对终端的工作检查除外。 经营部经理拜访要求 城市经理及销售代表拜访要求 管辖中心城市/省会城市/地级市零售大店的城市经理及销售代表: 1)??主要拜访对象:终端 2)拜访终端的目的: 维护终端―――改进陈列、提高销售,并解决问题 3)? 标准化要求: ?????????拜访频次:根据公司要求,如过低,应参照各地要求 ????????? 拜访时间:要基本固定 ????????? 拜访路线:如城市较大,应形成固定路线拜访 ?????????其它规定:对终端应分类拜访,对A、B类要提高频次 管辖地级市小店及县级市的所有零售店的城市经理及销售代表 1)主要拜访对象:有效终端及售点 2)拜访终端的目的: 开发新网点―――建立关系、争取订单 服务老客户―――改进陈列、提高销售,取得新的订单 3)? 标准化要求: ????????? 拜访频次:每周1次或以上 ???????拜访时间:要比较固定,即在每周同一天同一时间对终端进行拜访 ????????? 拜访路线:必须形成固定路线拜访,即路线必须事先制定; 一般每天拜访一条固定路线,一周覆盖6条固定拜访路线 ????????? 其它规定:对终端应分类拜访,有效终端要加强拜访,对售点保证每周一次 城市经理及销售代表拜访要求 附表: 1、拜访表客户拜访表.xls 2、拜访规定销售各类人员标准化工作一.xls * *
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