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公共事业组织知识管理实施模式构建
公共事业组织知识管理实施模式构建
[摘要] 在界定公共事业组织概念的基础上,提出构建公共事业组织知识管理实施模式,包括组织内外知识环境建设和组织的战略知识管理。外部知识环境即社会知识环境和企业、政府这两大组织的知识环境,内部知识环境则包括组织的制度、文化和技术环境。组织的战略知识管理主要是分析知识链管理和知识价值评估。认为公共事业组织在构建知识管理实施模式的过程中,应该基于社会公众利益、体现公益服务宗旨并面向动态知识环境进行知识共享、知识创新和知识评估。
[关键词] 公共事业组织 知识管理 实施模式
[分类号] DO35
知识上升为社会资源,知识管理的重要性已不言而喻。相对于企业界、图书情报界、政府部门等领域对知识管理研究的执着与深入,公共事业组织的知识管理研究显得零散而无系统性进展。根据文献调研显示,已有研究多着眼于公共事业组织的具体个体,如对医院、教育、交通部门等的研究,而缺乏从公共事业组织整体角度进行实施模式研究。在“小政府、大社会”的行政改革下,构建公共事业组织知识管理的一体化实施模式,有助于促进整个社会知识共享和知识创新实践的全面实施。
1、公共事业组织概述
“公共事业组织”一词,是我国特殊国情下的特有提法(国外一般称为非营利组织或非政府组织),是传统事业单位内涵改革与扩大的结果。在计划经济体制下,事业单位一般是指在政府和企业以外的、受国家行政机关领导、没有生产性收入、活动经费由国家主权承担、不实行经济核算、提供非物质生产和劳务服务的社会组织。改革开放以后,非国有事业单位、民办事业单位等开始不断增多,单位的内涵与范围慢慢地发生变化,逐渐地由政府管理走向社会化管理,“公共化”趋势明显。事业单位的社会化管理以及各种社会团体、民办非企业单位、社会中介机构等以社会公益为目的的组织的兴起,丰富了公共事业组织的实体。公共事业组织的概念也渐趋完善,主要是指政府组织、一般的社会公共组织、公益性组织或非政府组织、非营利组织所从事的公益性事业。公共事业组织以社??化、非营利性、服务性为主要特征。
2、公共事业组织知识管理实施模式构建
从公共事业组织整体视角出发,其知识管理实施模式构建主要包括三大内容:组织的内部知识环境构建、组织的外部知识环境构建和组织的战略知识管理。具体而言,知识环境是指组织所在并受之影响的,便于知识获取、整理、利用、传递、反馈等一系列知识共享与知识创新活动的所有组织环境。它既是一个动态循环的知识链,也是一个内外交织的开放式知识动态网。公共事业组织的战略知识管理是指组织者站在组织可持续发展的基础上,对与组织相关的各项知识活动做出全局性、计划性决策,并在实践中监督实施的一系列过程。
2.1公共事业组织的外部知识环境构建
外部知识环境有助于组织认知自身的地位、作用,认清组织知识发展前景,为组织知识战略的制定提供参考。公共事业组织的外部知识环境包括社会知识环境圈和其他组织构筑的知识环境圈等。
2.1.1社会知识环境圈 公共事业组织的社会知识环境圈即公共事业组织发展中的社会政治经济文化和技术环境。良好的社会环境能够对公共事业组织的发展起到一定的规范和监督作用,强化公共事业组织的自律机制。在计划经济时代,政府的集中规划与协调往往难以满足所有社会群体的公益需求偏好,导致公益方面出现“政府失灵”现象;在市场经济时期,价值规律和“趋利”特征导致资源配置难以兼顾效率与公平,由于“搭便车”导致公共物品供给领域的“市场失灵”现象严重。解决这两种困境的有效办法之一是促进公共事业组织的发展。公共事业组织是一个介于政府与市场之间的社会公共组织,能够弥补双方的劣势并维护公众的合法权益。当前,以知识为生产力要素的新型社会背景,以“新公共管理运动”及构建新型公共服务体系为重要特征的实践运动,以面向“小政府、大社会”的改革要求,都直接构成了公共事业组织发展的外部环境。
社会知识环境圈是公共事业组织获取最广泛社会资本的保障。罗伯特D?帕特南(RobertD?Putnam)认为,“社会资本是指社会组织的特征,诸如信任、规范以及网络,它们能够通过促进合作行为来提高社会的效率”。公共事业组织是满足社会需求、体现民众利益的非营利性组织,只有实行民主化、社会化、人文化的管理,才能塑造良好的公共服务形象。因此,公J共事业组织要在知识社会环境中,广泛吸纳组织成员,并鼓励它们凭借一定的制度规范和技术支持进行知识的深化加工和自由共享,延伸组织个体的社会关系,构建起一个以知识整合创新为核心的社会交流网,以丰富和提高现有的知识资产总量。
2.1.2 其他组织构筑的知识环境圈 公共事业组织作为社会三大组织之一,其发展还受到政府和营利性组织这两大组
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