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政工师如何做好事业单位思想政治工作 　　【摘 要】新时期事业单位改革发展需要做好思想政治工作。政工师在事业单位思想政治工作中要积极发挥作用。政工师应做到如下几点：树立榜样，身正为范；提升技能，锤炼技艺；倡导奉献，服务为本；强化凝聚，发挥合力；鼓励创新、释放活力。 　　【关键词】政工师；事业单位；思想政治工作 　　事业单位思想政治工作的开展需要一支优秀的政工师队伍。政工师应引导职工夯实思想基础，提振服务意识，以更好的服务态度、更精湛的服务技术，服务于社会公众。本文主要探讨事业单位政工师如何更好地开展工作并发挥应有的作用，希望能够起到抛砖引玉的积极意义。 　　一、树立榜样，身正为范 　　政工师从事思想政治工作，首先要成为职工的学习榜样，起到身正为范的作用。政工师的一言一行，职工都看在眼里，记在心里。政工师是职工们思想上和行动上的导师，应积极地以自身的良好形象引导职工，起到正面的导向作用。首先，政工师要成为职工的学习榜样。政工师要不断加强学习，提升业务水平，要在学习上成为模范。例如，政工师在组织各类学习教育活动时，自己要学通、学精、学扎实，唯有如此才能引导职工深入学习。政工师还要身体力行地营造学习氛围，使职工能够置身于良好的、浓厚的学习氛围中，构建学习型单位；其次，政工师要成为职工的实践榜样。政工师除了懂理论知识外，还必须掌握实践技能，做到活学活用，将学习到的知识运用于实践中，做到知行合一。当前事业单位在改革发展中需要一大批懂理论、会实践的优秀职工，政工师要成为知行合一的榜样，引导和鼓励职工们不断在实践中增长才干；最后，政工师还要成为职工的道德榜样。政工师必须具备良好的职业道德、社会公德，力争成为职工的道德榜样。如果政工师在道德上存在瑕疵和缺点，那么政工师必然无法以理服人，难以服众，也就难以在思想政治工作中打开局面。政工师需要修身养德、洁身自好，成为职工的道德榜样。 　　二、提升技能，锤炼技艺 　　新时期的政工师要成为工匠型的思想政治工作者。当前事业单位思想政治工作要切实为事业单位的改革发展提供思想保障，这就要求政工师必须具备良好的业务素质，在思想政治工作中突出技术专长。政工师要不断提升技能，锤炼技艺，应做到如下几点：首先，政工师要掌握丰富的知识。思想政治工作者必须有着渊博的知识，还需要与时俱进地掌握各类新知识。除了思想政治工作的原理外，政工师还要掌握社会学、管理学、心理学等方方面面的知识。针对思想政治工作中出现的新问题、面临的新情况，政工师也要有相应的应对技能，并且能够独创性地提出解决方案，实现思想政治工作的创新；其次，政工师要不断磨练技能。当前意识形态领域的斗争比较复杂，社会思想观念的多元化也对事业单位思想政治工作的开展形成很多挑战。政工师要在思想政治工作不断磨练技能，结合本地区、本单位的实际情况，总结出一套行之有效的思想政治工作方案，运用于思想政治工作实践。政工师要善于反思自己的不足，能够自觉自主地发展自己在工作中存在的不足之处，并积极加以改正，从而不断提升思想政治工作的质效；最后，政工师要践行工匠精神。事业单位的改革发展需要一大批工匠型的职工。政工师要在职工中倡导工匠精神，首先要自己践行工匠精神。工匠精神的实质就是追求极致完美，容不得有一丝一毫的差错，政工师需要强调思想政治工作的品质，探索一种行之有效的思想政治工作方案，追求精益求精。 　　三、倡导奉献，服务为本 　　事业单位的性质和任务决定了事业单位需要以服务人民群众为己任。事业单位思想政治工作的开展要倡导奉献精神和服务意识，引导和鼓励职工认识到以服务群众为本位，以群?的满意为最大的快乐。政工师要在思想政治工作中积极倡导奉献、服务、为民等理念，促使职工思想认识水平不断提升。政工师应通过如下方法和手段倡导奉献精神和服务意识：首先，政工师要引导职工认清责任。政工师要通过责任感教育、使命感教育，帮助职工认识到肩负的责任。党的十九大报告指出：“中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。”事业单位职工要积极承担起责任，为人民群众创造美好生活；其次，政工师要引导职工敬业奉献。政工师要在职工中倡导一种为民奉献的精神，这种精神要求职工不计较个人得失，更多地以奉献多少、贡献多少来衡量人生价值。在这种精神的影响下，职工要思考如何更好地服务社会公众，如何使社会公众享受到获得感、满足感和幸福感；最后，政工师要引导职工服务为本。事业单位职工不应被动地提供服务，而是主动地了解群众的服务需求，在此基础上提供群众迫切需要的各类服务。职工既要有着良好的服务态度，又要具备精湛的服务技能，从而使群众的服务需求得到充分满足。政工师要善于从服务意识培育的角度引导职工树立服务理念，确保职工厚植服务意识、提振服务精神。 　　四、