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浅谈送教上门有效策略
浅谈送教上门有效策略
【摘要】为了让0-3岁早教服务中的“送教上门”发挥实效性,就应通过早教师资的培训,为送教上门奠定自信的基石;通过优化组合,组建早教天使服务小组。在送教上门活动中,教师们要通过宣传、讲解让婴幼儿家庭中的成员全部参与到活动中来;在细节上捕捉教育契机,适时引导家长,给家长及孩子科学的指导。
【关键词】0-3岁早教;送教上门;亲子活动;有效策略
【中图分类号】 G610【文献标识码】 A【文章编号】1671-1270(2011)01-0126-02
“送教上门”是0-3早教工作中较为普遍的一种服务形式,但在实践中因为多种因素,很多幼儿园的“送教上门”却往往流于形式,没有很好的实施下去。通过六年多对0-3岁早教的实践研究,我们探索出了多种为未入园婴幼儿家庭提供早教服务的形式,如亲子园、亲子班、早教宣传,教育咨询等,尤其是开办亲子班成为未入园婴幼儿家庭最受欢迎的一种服务形式。周一至周五家长陪同宝宝在幼儿园进行一系列游戏活动、操作活动等等,活动完后幼儿园还为宝宝提供了营养可口的午餐,宝宝快乐,家长受益。
亲子班自2004年开办以来,已有300多个家庭享受了这样的服务,家长对早期教育的重视程度逐年增强,家长们的教养经验不断得到丰富,我们在早教之路上的追求和积极探索终于有了可喜的收获,这让我们倍感欣慰。在为成功而喜悦的同时,我们也理性的发现,来上亲子班的孩子基本都是1.5岁以上的孩子,我们明为0-3岁的早教服务,其实只面向了1.5岁以上的孩子。1.5岁以下的婴幼儿家庭并未真正享受到我们的早教服务,而这些家庭主人由于初为人之父母,思想上、理论上、经验上都还很欠缺,他们的早教指导需求更为强烈和迫切。在经过深刻的反思和认真的讨论后,我们研究的视角投向了0―1.5岁未入园婴幼儿家庭,同时送教上门成为我们主要的服务形式。为让“送教上门”发挥实效性,真正为家长实施早期教育“传经送宝”,起到很好的指导和引领作用,我园课题组进行了积极探索:
一、早教培训――奠定“送教上门’的基石
“到了0-1.5岁的婴幼儿家庭里,我们应该为他们提供什么样的服务?”课题组展开了热烈的讨论,有教师说:那些几个月大的婴儿又不会说也听不懂,我们教他们什么嘛?针对这样的问题,我们查阅了大量的资料后了解到:“0-3岁是宝宝各种功能发展的关键期,在关键期对宝宝进行及时的、科学的、系统的开发,宝宝将最易学会和掌握某种技能、行为动作,使该种能力得到理想的发展,而一旦错过关键期或在关键期受到不科学的教育,该种能力的发展将受到阻碍,甚至无法弥补。作为带养人要善于把握孩子成长的关键期,发展各项技能,这对宝宝的成长具有重要的意义。有了这样的认识,我们明白了结合宝宝的年龄特点和成长关键期为宝宝提供游戏,为家长提供指导就是我们送教的主要内容。为此,我们开展了一系列“早教师资培训”,奠定了“送教上门”活动顺利开展的基石。针对1岁一下的宝宝,我们培训了被动操,针对1岁以上的宝宝,我们培训了主被动操。手指游戏、儿歌游戏、音乐游戏、亲子游戏的培训都按不同年龄段分别来培训,内容非常的丰富。经过一系列的培训,教师们储备了丰富的早教游戏和扎实的理论知识,在面对不同服务对象时教师们均能因寸施教,遇上宝宝不配合某些游戏时,教师们能灵活的调换其他游戏。扎实的早教师资培训让“送教上门”服务发挥了更大的实效性,树立了教师们服务的自信,不再为“送什么”发愁了。
二、优化组合――让“早教天使”成为最佳搭档
走入未入园婴幼儿家庭开展早教服务活动,对教师们来说是一大挑战,需要克服心理障碍。在陌生的环境中与陌生的孩子及家长如何进行沟通?说实话,很多教师心里都没有底,害怕出现尴尬、冷场、不受欢迎的情况。针对教师们的担忧,我们将所有研究人员按年龄、性格、早教经验进行了组合,成立了“早教服务小组”,每个组有2个教师,她们有一个好听的名字叫“早教天使”。实践证明,这种优势互补的组合大大提升了教师们对陌生环境、陌生服务对象的适应性。两个教师的一唱一和、默契配合让原来所担忧的尴尬、生分、交流障碍都没有了,送教过程愉快、融洽,教师和家长、宝宝的距离一下子拉近了,沟通变得畅通无阻。
三、全员参与――让“送教上门”辐射更广
家庭是未入园婴幼儿生活的主要环境,因此宝宝的成长与家庭环境、家长教养观念、教养行为息息相关。教师们在“送教上门”的活动中,教宝宝不是主要的,在教宝宝的过程中教给家长科学的教养理念和教养方法,对家长产生积极的影响才是最重要的。因此,我们希望家庭中的每一个成员都参与到我们的活动中来,让我们的“送教上门”辐射更广,影响家庭中的每一个成员。在实践中,我们发现有的家长对老师的到来非常欢迎,他们鼓励宝宝跟老师打招呼,和老师玩。当宝宝和老师玩得很开心时,
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