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论企业管理中法律风险意识及其培养 　　摘要：企业法律风险是企业经营中必须面对的问题，因此应该培养风险意识。法律风险意识的培养可以起到预防作用，节约企业运行成本。企业法律风险意识从内容应该关注企业法律风险的源头、企业法律风险的结果以及企业法律风险控制等问题。企业中的领导层、普通员工、专门法律工作者都应该形成明确的风险意识。 　　关键词：企业管理；法律风险；风险意识；法治；合同 　　 　　一、 引言 　　 　　市场经济是法制经济，现代企业运作无时无刻不与法律的规制联系在一起，法律时时刻刻影响着企业的活动。在这种法与商密切结合的时代，每一个理性的企业都应在法律的框架下寻求自己利益的最大化。企业运行的根本目标是追逐利益，为了利益，经营者总是存在违法经营的冲动，各种经营风险随之而来。对于商业经营风险，很多企业经营者时刻牢记在心，但却很少有经营者认真思考企业经营中的法律风险。按照经济学中的“木桶理论”，如果企业对法律风险的重要性认识不足，只关注商业风险，那企业法律风险很可能成为企业管理中的“最短木板之一”，成为影响企业发展的一项隐蔽障碍。因此，企业管理中必须对法律风险有足够的认识，必须培养起良好的法律风险意识，并为之做出管理上的努力。本文即对企业管理中法律风险意识的基本内容进行简要分析 　　 　　二、 法律风险与法律风险意识 　　 　　要培养良好的法律风险意识并形成评估、防范制度体系，必须对法律风险有所理解。目前对于法律风险没有统一的看法，但多数理论认为法律风险是指行为违法导致的风险。其实，法律风险不一定是违法的风险，也不一定是特定具体法律问题中所产生的风险。企业运行总是伴随各种风险，法律风险属于广义上的商业活动风险之一，但这种风险更多地与现行法律制度直接联系起来。法律制度本身存在很多不确定或者遗漏之处，这可能会导致企业经营目标无法实现。而且，即使在一些合法、有明确法律规定的情况下，由于对管理因素的考虑不周，企业同样可能面临风险。因此对于法律的理解不能够固化，不能认为违法的后果才是风险。违法后果其实是企业事后的法律责任，只是法律风险的表现形态之一。笔者认为，对于法律风险的理解应坚持一种广义的态度，不管是基于法律的确定性，还是法律的不确定，只要是在企业管理中可能产生的不利性法律结果，都可以归入法律风险，包括法律责任以及其他潜在可能的不利后果。 　　企业法律风险的形成主要有两个方面的因素：一是外部的法律环境，包括国家法律制度状况、政府执法水平、商业对手的法律素质等等；另一个层面则来自于企业内部，比如企业经营者的法律意识、企业内部管理水平等。外部因素经常超越企业自身控制能力，所以防范企业法律风险必须从内部着手，其重点是培养良好的法律风险意识。法律风险意识属于思想层面的问题，企业在进行商业活动时，必须清醒地认识其中商业经营的经济风险有多大，同样企业也必须正视经营活动中的法律风险有多大，当然这两者经常是密切联系的。因此，企业法律风险意识实际上是企业认识法律风险的能力问题。法律风险意识不仅仅是企业法律顾问应该有的意识，也是企业管理团队乃至普通员工在风险结果出现之前应该考虑的管理问题，意识到法律风险的存在并做出防范措施，是企业法律预防性实践活动的关键一步。 　　企业法律风险插手的主要原因来自企业内部，因此企业经营者法律风险意识的培养就具有重要意义。首先，法律意识的培养是企业遵循现有法律、法规和市场竞争规则的前提，毕竟市场经济是法制经济。我国的市场经济体制目前虽然存在不足，但也在逐步向法治化迈进。其次，只有形成良好的法律风险意识，企业才能在合法的情况下寻求自身的各性化发展道路，最终不断壮大。第三，法律风险意识的培养是降低企业运行成本的重要途径。按照经济学的基本理论，事后救济的成本一般高于预防成本，能做到防患于未然，企业在应对法律纠纷方面的成本就会大大降低。 　　虽然法律风险意识的培养具有重要作用，但是我国企业在法律风险意识的培养方面仍存在很多不足。一是企业不注重自身法制建设，没有充分意识到加强企业法律风险意识培养的重要性，企业法制建设不主动、不认真；二是防范法律风险的意识不强，这与企业法制建设不足密切相关，在一些重大的投资决定、重大经营决策或企业改制中对法律风险没有意识，不注重法律工作人员的参与；三是一些企业依法经营的意识不够，由于我国目前市场环境还存在很多不足，很多企业以此为借口希望钻法律“空子”，迅速获得非法利益。 　　 　　三、 企业管理中法律风险意识的主要内容 　　 　　法律上企业是一个抽象的拟制主体，本身无意识可言，这里所说的法律风险意识实际上是企业管理者、参与者法律风险意识的一种统称。法律意识本是指人们关于法和法律现象的心理、知识与思想的总称，法律风险意识其实就是企业经营者在企业管理中所形成的一种具体法律意