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高校党建带团建创新的方法及实现路径的研究 　　摘要：本文从新时期高校加强党建带团建的重要意义入手，审视高校党建带团建现状及存在问题，创新工作方法，以科学路径全面提升高校党建带团建工作整体水平，确保为党培养出中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。 　　关键词：高校；党建带团建；创新；路径 　　中图分类号：G641 文献标识码：A 文章编号：1671―1580（2013）12―0141―02 　　党建带团建是高校党团建设理论和实践的重要组成，是高校共青团组织提高自身战斗力的重要支撑，也是高校党团建设相互促进、共同提高的有效做法。面对新形势，党团组织要与时俱进，增强创新意识，在党建带团建工作中不断拓展新思路，构筑新载体，打造新模式，从而提升高校党建带团建工作整体水平，确保为党培养出中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。 　　一、新时期高校加强党建带团建工作的意义所在 　　（一）新时期高校加强党建带团建工作是高校党建工作的必然要求 　　高校作为培养中国特色社会主义建设者和接班人的摇篮，是向青年学生宣传教育社会主义核心价值体系的重要阵地。新时期，理想信念动摇、社会价值取向多元等问题在大学生中屡见不鲜。高校加强党建带团建工作，是新时期发挥共青团政治优势、组织优势、群众优势的基础，是党坚持社会主义办学方向的需要，是党赢得青年、赢得未来的关键，更是推进党的事业顺利发展的保证。 　　（二）新时期高校加强党建带团建工作是促进高校团建工作发展的应有之意 　　团章中共青团的性质和地位，决定了党团组织密不可分的内在关系，决定了共青团建设是党的建设的重要组成和有力支撑。做好加强党建带团建工作，才能有效助推团组织的健康发展，发挥共青团联系青年群众的桥梁纽带作用，进而为党的建设贡献力量。做好加强党建带团建工作，才能充分体现共青团的先进性，使共青团始终坚持用社会主义核心价值体系构筑青年学生的精神内涵。 　　（三）新时期高校加强党建带团建工作是校园和谐稳定的内在需要 　　青年学生的思想状况影响着高校校园的和谐与稳定。高校作为培养中国社会主义事业建设者和接班人的主阵地，新时期加强党建带团建工作，使广大青年学生在思想上时刻与党中央保持一致，在党和人民的事业中发光发热。使共青团组织在教育学生、引导学生、凝聚学生的过程中，服务青年学生成长成才，保障校园和谐稳定，这也将直接为社会主义和谐社会的发展提供智力支持和人才支撑。 　　二、当前高校党建带团建工作存在的不足 　　（一）高校基层党组织对党建带团建工作的指导和参与有待于进一步深化 　　当前青年学生思想上的多样性给高校各级团组织思想政治教育工作的开展带来了前所未有的困难和压力，这也给年轻的团干部提出了新要求、新课题。 然而，在高校党建带团建工作的具体开展中，党团组织的联系不紧密，基层党组织对团组织的工作指导不深入，对团活动的参与不积极，学生党员在团活动中先锋模范作用不凸显等问题时有发生。 　　（二）高校党建带团建工作的长效机制有待于进一步完善 　　在我国革命战争和国家建设的进程中，党积累了大量有关自身建设的宝贵经验，建立健全了诸多工作机制，这对于做好高校党建带团建工作是难能可贵的。可是，当前高校党建带团建工作在长效机制建设方面还略显粗糙，尤其在执行党团联席会议制度、团干部选拔培养机制等方面，工作往往连续性不强，也缺乏一定的稳定性。 　　（三）高校党建带团建工作的创新有待于进一步加强 　　一是大部分高校团组织的设置方式仍延续传统模式，以班级为单位建立团支部，以院或系为单位建立团总支或团委，并没有根据学生活动群体、区域等范围而重新定位。二是团组织开展思想政治教育活动缺乏有效媒介和有力抓手，传统的团会学习仍是主流，教育活动没有与青年学生的学习生活相融合，很难达到应有的教育效果。三是团组织团结青年、服务青年的方式固守陈规，过于老套，致使团组织的机能和作用很难凸现，吸引力和凝聚力不强。 　　三、高校党建带团建工作创新的实现路径 　　（一）在高校党建带团建的指导思想上实现观念创新 　　在高校党建带团建的指导思想上，高校党组织对“带”的理解要与时俱进，要从单一学生活动层面的“带”，向思想引领、榜样示范等全方位的“带”转变；在工作中要树立以学生为本的理念，参与和指导共青团工作，充分发挥共青团组织动员青年、教育引导青年、关心服务青年、代表和维护青少年合法权益的基本职能，充分调动青年学生的主人翁意识，发挥青年学生的主观能动性、积极性和创造性；在党建带团建工作中，党组织不但要在经济、人力和物力上扶持共青团，更要重视从思想和作风着手，使共青团组织继承和发扬党的优良传统和宝贵经验；共青团组织要积极引导青年学生向党组织靠拢，教育和引导青年学生在和谐校园建设中有所作为，在党和国家的事业发展中贡献青