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- 2018-11-19 发布于广东
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产科医生个人年终总结.doc
产科医生个人年终总结
作为一名妇产科医生,每天都在与新生命打交道,对于 自己的工作更是要负责人,时常为自己的工作作总结。下面 是为大家收集整理的产科医生个人年终总结,欢迎阅读。
产科医生个人年终总结一我科在护理部的领导
产科医生个人年终总结一
我科在护理部的领导
下、在科主任的大力支持下,全科护士齐心协力,圆满完成 了年初下达的护理工作计划。同时,积极投身于“创三甲” 活动中,对照标准,逐条逐项抓好各项工作,通过持续质量 改进,有效的促进我科护理管理制度化、规范化,护理质量 稳步提高,现总结如下:
一、优质护理服务
1、 进一步改革护理工作模式,落实分组责任制整体护 理,每名护士负责患者数为8-10人,并为所负责的病人提 供连续、全程的基础护理和专业技术服务
2、 继续实行APN排班及弹性排班,注重年资新老、能 力强弱的搭配,并能充分体现对病人的连续观察。
3、 制定科学有效的绩效考核制度,与护理质量、患者 满意度、护理难度及技术要求挂钩,体现优劳优酬、多劳多 得,充分调动护士工作的积极性,使护士对工作满意度96%。
4、 护士长每天对科室危重病人进行评估,检查护士掌 握所负责病人的诊疗护理信息,督促开展健康教育、康复指 导和心理护理。
5、不断提高患者满意度,满意度迖96. 5%。全年无护理 纠纷、投诉。
二、 临床护理质量
1、 建立护理质量质控小组,职责分工明确,每周开 质控检查有记录,认真落实各项护理安全规章制度。
2、 严格执行查对制度,在治疗、给药前至少同时使用2 种方法核对患者身份,落实率100%。
3、 规范使用腕带“腕带”,使用合格率100%。
4、 规范使用各种护理警示标识,使用率100%。
5、 正确评估高危患者跌倒/坠床、管道滑脱、压疮的风 险因素,评估率98%。并落实有效的防护措施。
6、 急救物品齐全,处于应急备用状态,定专人管理, 班班交接,质控护士不定期检查,急救物品完好率100%。
7、 加强药品的安全管理,专人负责,每周清点。高危 药品有标识,定点存放,定点配置。符合率98%。
三、 院感工作
1、 严格执行消毒隔离制度、无菌技术操作规程,护士 长及院感质控护士定期自查。
2、 严格按照《医疗卫生机构医疗废物管理办法》及我 院医疗废物管理相关制度的要求正确处置医疗废物。
3、 严格执行《医务人员手卫生规范》,掌握正确的洗手
方法,规范洗手迗标率100%。
4、无菌物品合格率100%。
5、 严格执行安全注射制度,一人一针一管执行率100%。
6、 积极主动接受院感知识培训,做到每人每年不少于6 学时。
、培训学习
1、每月开展专科知识培训,种子护士在科内组织开展
护理技术操作培训及分层次考核。护理技术操作考核达标率
1001
2、每季度开展护理核心制度培训,护理人员知晓率
100%。
3、 在岗护理人员参加全员理论考核每年2次,考试合 格率100%。
4、 参加护理部组织的全院护理操作考核,迗标率100%。
5、 每月组织疾病护理查房、业务学习各一次,组织护 理部参与的查房二次。遇到疑难病例及时组织全院护理会 诊。
6、 组织开展应急预案培训,护理人员知晓率100%。
7、 组织开展专科急救技能培训,培训率100%。护理人 员技术操作合格率100%。
8、 根据不同层级要求,完成全年继教学分及护理集中 培训学时,迖标率100%。
五、教学科研
1、 轮换具有带教资格的护理人员负责实习生教学工作, 培养优秀带教老师。
2、 完成20xx年实习生备课笔记及更新教学计划。
3、 20xx年护理教学工作计划落实率迖到100%,出科理 论及操作考试完成率100%,实习鉴定书写合格率达到100%。
六、存在的问题
1、 护理人员的整体素质仍有待进一步提高,仍需要加 强“三基”及专科理论知识学习。
2、 护理质量仍需进一步提高。
3、 个别护理人员危机感不强,存在工作欠主动的现象。
4、 健康宣教亟待加强。
5、 优质护理服务需进一步深化。
产科医生个人年终总结二 **年即将结束,回顾过 去的一年,医务科全体成员在医院党政领导下,深入学习党 的十七大的文件精神,坚持科学发展观,齐心协力,努力工 作。按照医院的总体部署,重点做了医院改扩建和学科建设 两方面的工作。取得了辉煌的成绩,现将一年的工作情况总 结如下:
一、学科建设。
按照学院的要求,围绕着未来将我院建设成为自治区肿 瘤专科医院的目标,根据我院总体规划,进行了学科的设定 和人员的编制及培训。
(一)学科设置
1、 临床科室:总数32
(1) 肿瘤科系:12
腹部外科(肝胆胰、胃肠);泌尿外科;胸部外科;头颈外 科;妇瘤科;骨与软组织肿瘤外科;乳腺外科;放疗1科;放疗 2科;靶向介入科;肿瘤内科;血液科;
(2) 综合科系:总数20
急诊科;ICU
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