5W方法培训教材.pptx

5W分析;课程内容;例题:进行6S巡检时被查出设备很脏。;4;1.什么是5W分析;;;是让发生问题现象的要因有规则地,按顺序地,毫无遗漏地找出来,并追究出其真因的分析方法.;「5W分析」的目的?;问题解决方法的基本步骤;问 题 ;若问题的答案有一个以上的原因,则应找出每个原因的根源 找出每个原因的根源;原则:找到根本原因;推导的同时进行验证;2.分析前的必要事项;何种问题(现象)?;发生了什么问题(现象) ?;请画一个四边形 ;例;3.分析中的注意事项; ;例如:一个人摔了一跤,分析原因: 1、为什么摔跤? ? ?? ?? ?? ?? ---?因为地面滑 2、为什么地面滑? ? ?? ?? ?? ? ---因为地面有水 3、为什么有水? ? ?? ?? ?? ---?因为喝水水洒了 4、为什么水洒了? ? ?? ?? ?? ?? --?因为纸水杯掉地了 5、为什么纸水杯掉地了? ? ?? ?? ?? ??? --因为没有杯托 6、为什么没有杯托? ? ?? ?? ?? ?? --因为总务小妹休息了没拿出来 7、为什么总务小妹休息了? ? ?? ?? ?? ?? ? --因为总务小妹感冒了 8、为什么总务小妹感冒了? ;牵涉到了人的心理面,往往就导不出再发防止对策. 为什么的矛头要指向能够由此导出再发防止对策的设备面,管理的制度面等等. 担当者很忙 作业者心情烦躁 检查人员在检查的时候想着其他的事情;围绕问题本身,避免责任推卸;注意层和层间的相关性;例:「鱼上钩了、但中途钓线却断了」。;迅速调查 理解问题相关的业务 明确问题(现象) 现象中不要加入推测 记载事实(问题/现象) 不要加入多余的形容词、副词 多注意变化点、不同点 不使用暧昧的语言 不记述两个或两个以上的现象 只写异常(不要把正常状态作为原因;;;;为什么分析案例展示2;4.5W案例分析练习;案例1:「为何」小孩在哭?;小孩在哭;案例1-迟到;案例1-迟到;案例3-漏油;通过5W分析

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