二、组织经营的原则 职能别的部门组织的优缺点: 组织特点 二、组织经营的原则 事业部制度的优缺点: 组织特点 二、组织经营的原则 矩阵式组织的优缺点: 组织特点 二、组织经营的原则 何谓组织 无论任何企业,为了达成其目的,必须汇聚众人的力量,建立能凝聚力量的架构 组织的组成 组织一方面是工作上的组合,另一方面是人员间的组合。 注意:管理者须基于了解人类行为的立场,研究 工作与人员间适当配合的要领,遵守组织 经营原则,使之能有效地运作 二、组织经营的原则 组织经营的原则实例: 实例一、对张课员的指示 实例二、劳务课的现状 实例三、一项新任务 实例四、与上司的关系 从以上四则小故事中你学会了什么?? 二、组织经营的原则 组织经营的四项原则 1、命令系统的统一(职务的确定) 2、控制的幅度 3、职务认知的整合(职务意识的形成) 4、授权 三、管理与基准 两个实例: 实例一:重新打字 实例二:新任上司 基准的实例 1、业务处员工的管理(主管的基本态度) A、主管为业务处的最高负责人,应有最高负责人的使命感, 秉持此信念,以坚毅的态度从 事指导及管理。
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