《教师博览》招聘第五批签约作者启事.docxVIP

下载本文档

4
0
约小于1千字
约 2页
2020-11-22 发布于浙江
举报
版权申诉

《教师博览》招聘第五批签约作者启事.docx

1、本文档共2页，可阅读全部内容。
2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

《教师博览》招聘第五批“签约作者” 启事为了应对新形势下期刊继续保持生长态势，同时大力发展网络新媒体，并进一步吸引、团结更多高素质、高水平的作者，切实提高刊物质量，扩大刊物影响，我刊自2010年起实行了“签约作者”制度，先后招聘了四批共200名“签约作者”。“签约作者”为《教师博览》纸刊及微信公众平台提供了大量优质稿件，对保障刊物（微信）高质量、引领作者队伍等发挥了积极而显著的作用。现在，拟招聘第五批共50名“签约作者”。办法如下：一、由作者自荐、编辑部确定，或编辑部拟定、作者同意，遴选出国内外50位名师、名学者、知作家、优秀教师等，聘为本刊“签约作者”，在刊物上公布名单，并一一颁发聘书。二、签约作者必须有较高的写作水平，经常在教育报刊发表作品，已在《教师博览》或《江西教育》（含微信公众平台）上发表至少2篇以上文章。正式签约后，每年须为本刊撰写不少于3篇的稿件（纸刊及微信刊出不少于2篇）。三、签约作者稿酬高于普通作者。四、本刊不定期举办重点作者笔会，将尽量邀请签约作者列席，会议期间的食宿、考察费用全部由本刊承担。五、签约作者应关心本刊的生存与发展，有义务宣传推广本刊，支持本刊一切工作，在其他媒体发表作品介绍自己时欢迎注明“《教师博览》签约作者”字样；本刊也有义务为签约作者提供写作、教学、研究之方便。六、联系人：王凌燕。咨询电话0791个人简介等相关材料请发QQ 443665169或邮箱 rob0521@126.com。《教师博览》杂志社 2017年4月6日