游乐设备管理新规制度.docxVIP

游乐设备管理制度 一、目标 为落实《中国安全生产法》、《特种设备安全监察条例》等法律法规，落实企业安全主体责任，确保符合《特种设备安全监察条例》管辖范围大型游乐设施和其它游艺机（设施）正常运转，保障游客人身和财产安全，特制订本制度。 二、适用范围 ? 本制度适适用于本企业大型游乐设施、游艺机（设施），及其辅助设备设施选型、采购、安装及调试、验收、使用管理、检验、维修及报废、故障和事故、紧抢救援等方面安全管理。 三、职责 ? (一)特种设备使用单位，应该严格实施本条例和相关安全生产法律、行政法规要求，确保特种设备安全使用。 ? (二)本单位关键责任人（法人代表、委托责任人）全方面负责大型游乐设施安全使用。 ? (三)关键责任人、设备管理责任人、安全责任人、运行责任人、特种设备作业人员应认真推行本单位要求相关职责，切实做好游乐设施安全工作。 四、游乐设施安全管理通常性要求 (一)制度体系 ? 1.依据国务院《特种设备安全监察条例》、国家质检总局《特种设备安全监察要求》和《游乐设施安全技术监察规程》要求，本单位建立适合本单位具体情况岗位责任制度、作业服务人员守则、安全操作规程、设备管理制度、日常安全检验制度、维修保养制度、定时报检制度、作业人员及相关运行服务人员安全培训考评制度、紧抢救援演练制度、意外事件和事故处理制度、技术档案管理等规章制度,本单位各相关部门和责任人员应严格实施这些规章制度。 ? 2.每十二个月由本单位关键责任人或其委托责任人负责组织人员对本单位规章制度进行一次适用性审查，进行补充完善或修订，当国家出台新或修订特种设备安全法律法规时，立即给予修订。 (二)管理机构 ? 1.根据《特种设备安全监察条例》要求，本单位分别设主管、工程师、设备领班到维修人员分级负责制。专职负责游乐设施安全管理人员负责游乐设施安全监督检验工作。 ? 2.游乐设施运行部门（班组、经营点）设置兼职安全员，加强游乐设施使用安全工作。 (三)人员要求 ? 1.本单位关键责任人应该熟悉大型游乐设施相关安全知识，必需经过专业培训和考评，合格后，方能够上岗。 ? 2.负责游乐设施设备管理和安全管理人员、操作人员、维修人员等特种设备作业人员，应该熟悉相关游乐设施法规和标准，掌握游乐设施相关安全技术知识、本单位游乐设施安全性能和具体使用运行情况，并经专业培训和考试合格，取得国家统一格式特种作业人员证书后，方能够从事对应设备管理、安全管理、操作或维修工作。 ? 3.游乐设施操作、维修保养等作业人员在作业过程中，应该熟悉所作业设备和设备操作或维护保养方法和环境，熟悉并严格实施游乐设施安全操作规程和相关规章制度，和应抢救援程序、方法和救援救护设备使用。 ? 4.对作业人员每十二个月最少进行包含具体设备操作、异常情况识别、故障排除、应急处理、救援、法规标准和安全知识等方面教育培训和实际技能培训，并经考评合格。 ?(四)安全会议制度 ? 1.本单位关键责任人最少每个月召开一次游乐设施安全会议，并形成会议纪要或会议统计留存备查。 ?2.游乐设施运行、设备管理、安全等部门关键责任人必需参与每个月游乐设施安全会议。 ?3.游乐设施安全会议关键内容以下： ? (1)提出并讨论本年度游乐设施安全工作计划和安全工作指标等（年初时）。 ? (2)依据改变情况，深入有针对性地学习落实国家相关游乐设施安全生产方针、政策、法律法规、本单位规章制度。 ? (3)听取汇报，督促、检验本单位和各部门相关大型游乐设施安全方面工作情况（如年度安全指标完成情况，检验和维修计划实施情况，多发故障和重大故障处理情况，重大活动或节假日安全大检验情况、救援演练情况，和违反法规制度情况等），交流推广安全管理经验。 (4)提出、研究和分析游乐设施安全生产问题，尤其是本单位游乐设施难点、关键问题。 ? (5)提出处理措施，部署本单位防范游乐设施安全事故工作，尤其重大隐患整改和重大危险源监控工作，落实下步工作责任单位（责任人）、任务、完成日期和进度指标。 (6)处理处罚违反法规和规章制度责任单位和责任人员。 ? (7)总结安全管理工作（月总结、年底时年底总结）。 ? (8)其它。 五、游乐设施采购和安装 ? (一)游乐设施选择和基础施工 ?1.设备部按本单位计划（计划），做好选型设备技术资料前期搜集和分析工作，充足综合考虑所选设备运行功效、安全技术性能、可靠性、可维护性等，征求各相关部门意见，和游乐设施生产厂家意向沟通后，提出制造厂家选择、设备选型、安装单位和基础施工单位选择提议上报，经同意后进行协议谈判和报批。 ?2.选择游乐设施时，应认真考察制造厂和安装单位时，其必需含有国家质量监督检验检疫总局颁发，符合所采购设备等级、设备型式和设备类型，且在使用期内游乐设施制造、安装许可