考核责任追究制度范文精选.docxVIP

—PAGE 1— 考核责任追究制度 为加强本机关办公软件使用管理，巩固软件正版化工作成果，维护公共利益和提升版权保护水平，从源头杜绝盗版侵权软件使用，保障机关办公用计算机安全、稳定、高效运行，依据国家有关法律法规，制定本办法： 1.本办法适用范围为机关办公用计算机（包括手提电脑、台式机）。所指的办公软件是完成工作，在办公用计算机上安装的操作系统、办公软件（文字处理、电子表格、幻灯演示等）、杀毒软件和工作必备的软件。 2.办公室为机关正版软件资产的管理部门，所有计算机及安装软件须建明细台帐、卡，做到帐、卡对应；各部门更新、购置软件应从实际需要出发，从严控制，勤俭节约、科学合理进行软件配置，并将软件采购经费纳入财务年度预算。 3.各部门采购的办公软件应严格按照采购合同的约定，重点加强对软件授权证书或许可协议等的管理工作，并在购置合同中约定不得侵犯第三方版权。在采购硬件验收时一并对应验收所采购的软件和授权书，切实维护采购软件版权的合法性。 4.各部门采购软件时应当对软件的兼容性、授权方式、信息安全、升级等售后服务提出具体要求，同时应注意加强软硬件采购的衔接，确保采购新计算机设备符合预装正版操作系统软件的要求。 5.各部门新购计算机及软件，应由资产管理部门向供应商索取软件授权证书和安装盘及随附物品等并予以核实。所有能够证明软件合法性的证书及文件等，一律及时由资产管理部门登记集中存放和保管。 6.各部门计算机及软件资产的添置、淘汰应当严格执行国有资产管理制定，履行相应审批手续，并及时调整资产台帐： 以授权形式购置的软件许可到期后，应立即停止使用，并及时办理处置手续。 7.机关办公室指定专业人员负责办公软件的安装、卸载工作，并不定期抽查各部门正版软件使用情况，督促使用正版软件；各部门主要负责人作为本部门使用正版软件的监督人，计算机使用人员是软件使用管理的直接责任人。 8.各部门应当结合固定资产盘点工作，对软件资产情况进行经常性清查，确保所使用的全部软件均为合法软件。计算机使用人员应保证软件序列号对应安装在计算机上，软件序列号不得借给他人使用，不得擅自卸载正版软件，不得自行安装使用非正版软件。 9.对随意下载、安装、使用非正式授权软件的工作人员进行通报批评。 10.因使用盗版软件而引起纠纷或诉讼，损害国家机关形象，造成不良影响，致使单位承担法律责任的，按“谁使用谁负责”原则，追究相关人员的责任。 11.上述规定务必遵照执行，若违反本规定产生不良影响和造成违法后果，由当事人承担行政及法律责任。本制度从颁布之日起执行。 水电厂安全责任追究及考核制度 1.目的 为认真贯彻执行《国务院关于特大安全事故行政责任追究制》和国网公司《安全生产工作规定》及《安全生产工作奖惩规定》，进一步强化各级、各类人员安全生产责任制的全面落实，抓好全员、全方位、全过程的安全生产管理，确保故县水电厂安全目标的实现，根据我厂的具体情况，特制订本考核规定。 各部门要结合本单位实际，制订班组以下各岗位人员的安全生产责任制和到位标准，并认真执行。 安全责任制，实行终身负责，对有关人员的安全责任进行追究，不受责任对象变动、职务变化或本人受事故伤害等因素的影响（死亡除外）。 2.范围 本规定适用本单位在册的员工进行责任追究和考核。 3.安全责任追究原则： 3.1按照“三不放过”的原则，对造成责任性事故或一类障碍的，要从设计、审核、选型、制造、采购、安装、运行和检修等全过程进行分析，并追究其单位的责任、领导的责任和人员的责任。 3.2根据责任性事故或一类障碍的原因分析和责任分析，按照“谁主管，谁负责”的原则，追究其单位的责任、领导的责任、管理的责任和有关人员的责任，并给予考核。 3.3根据责任事故或障碍的原因和责任分析，追究事故单位和责任人，并按规定进行考核。 3.4对违反劳动纪律、值班纪律的，应按照人力资源部的有关规定予以考核。 3.5事故或一类障碍的定性，依据国家电网公司《电业生产事故调查规程》执行。责任单位、管理单位的责任人，根据国家电网公司和省公司《安全生产工作奖惩规定》参照执行。 4.安全责任追究程序： 4.1安全责任追究，在厂安委会领导下，由职代会监督执行。 4.2在事故或障碍的调查分析上，由责任单位拿出处理意见，调查组必须提出对联责单位、联责部门和责任人的处理意见。 5.安全责任追究和考核方式： 5.1对事故责任单位追究、考核： （1）中断单位安全记录。 （2）扣发两个安全周期奖。 （3）扣发年终目标奖。 （4）扣发三个月综合奖。 （5）在全厂安全生产大会上作书面检讨。 5.2对事故责任管理部门追究、考核： （1）扣发一个安全周期奖。 （2）扣发年终目标奖。 （3）扣发当月综合奖。 （4）在全厂安全生产大会上“说清楚”。 5.3对负有责任事故的领导、管理人员和直接责