中南大学湘雅三医院临床工作研究生管理制度.docVIP

中南大学湘雅三医院研究生培养管理制度 院行字[2006]21号 一、总则 1、 根据国家、学校有关文件规定，按照《国务院学位管理条例》、《中 南大学研究生手册》和《中南大学研究生培养方案》，制定《中南大学湘雅 三医院研究生培养管理制度》。 2、 新入学的研究生在公共课学习期间由中南大学研究生院培养办和湘 雅三医院注册管理。由医院研究生部归口管理。 3、 研究生培养在研究生部的协调管理下，实行教研室主任负责管理、 导师全面负责、指导小组成员分工指导的集体培养制度。 4、 导师应坚持教书育人，每月至少参与研究生指导交流二次，保证研 究生的培养质量；同时，研究生应加强自我学习和自我管理。 5、 研究生政治学习由科教党支部统一安排，或参加所在业务科室党支 部学习，以使研究生成为政治素质、业务能力双优的医学人才。 6、 本规定从发文之日起执行，未尽或变更事宜参照本件或按本校有关 文件办理。 培养管理 培养管理 1、 研究生于进入临床的第一周，研究生部组织岗前培训，考查合格后 才能进入临床学习。 2、 研究生进入临床学习后的一个月内，导师应根据《中南大学临床医 学研究生培养方案》及学生的具体情况制定出相应的培养计划，认真填写 《研究生课题计划书》、《研究生轮科训练表》一式二份，教研室主任签字 并盖章后，一份交研究生部，一份存教研室。 3、 研究生所轮转的科室，科室必须指派一名主治医生职称以上的老师 专门负责，具体负责对研究生的政治思想、医德医风、临床工作、业务学 习等进行指导，并负责考试考核工作，使研究生教育形成由科室-导师-病房 上级医师组成的带教小组。每轮转一个科室要进行出科考核，并要认真及 时填写《临床研究生轮科手册》。 4、研究生临床轮训要求：第一阶段二年，完成学位课程学习后，进行 本学科主要专科或相关学科临床训练，总时间不少于12个月，内、外轮转 专科数（三级学科）不少于4个（含本专业），每个专科轮训时间为三个月。 要求研究生临床能力接近高年住院医师水平。第二阶段（转博后）一般为 三年，学完全部的学位课程，担任不少于半年的总住院或代理主治医师工 作，三级学科的专科训练时间不少于一年，使其临床能力达到初年主治医 师水平。第一、第二阶段临床工作时间合计不少于30个月。 5、 在完成第一阶段临床培训的同时，导师应根据学生的学科专业、研 究方向制定专业基础及专业课的学习计划，应规定必读书籍和文献，并对 研究生的学习、工作定期检查、指导，每月不少于二次，同时应坚持教书 育人，随时发现问题并能及时与教研室和研究生部联系，协商解决处理。 6、 在第四学期，由中南大学研究生院培养与管理办公室和研究生部组 织进行研究生的阶段考试（包括硕士生转博考试）。具体规定见《中南大学 研究生中期筛选考核试行办法》，要求硕士生在阶段考试时具备医师资格 证，否则阶段考核不合格。 7、 研究生做毕业课题之前，要在科室或教研室进行开题报告，开题报 告及科研原始资料在毕业离校前交湘雅医学院档案室统一保管。 8、 中南大学将对研究生答辩论文每年进行抽查或盲审，评出优秀学位 论文或决定答辩资格。如果被评定为不合格论文，可报中南大学学位评定 委员会讨论取消导师的两年招生资格。连续三年，其导师均列为被抽查对 象，经评定再出现不及格论文，则取消其导师资格。 9、 研究生的论文答辩工作必须在每年5月底以前完成，如延期答辩将 延期至下年度毕业。导师和教研室要有计划、合理安排研究生的毕业论文 课题工作、并认真指导、加紧督促、按期完成。 10、 论文答辩前一月，教研室对毕业生要进行毕业综合评定。综合评 定小组应由主管研究生工作的主任或副主任担任组长，评定内容包括研究 生的临床专业知识的广度和深度及对本学科发展动态的了解，对新知识、 新技术的掌握和运用程度。评定合格后方可同意答辩。 11、 导师和教研室确定答辩时间后报研究生部，安排答辩的场地。 12、 组织答辩前应聘请至少二位与论文有关学科的专家评阅论文。硕士 学位论文评阅人应具有高级专业技术职务。博士学位论文应在答辩前两个 月交中南大学学位办进行匿名函审，具体规定见《中南大学博士学位论文 评审管理办法》（中大研字〔2003〕30号）。 15、 导师至少于答辩前半个月填好《研究生论文答辩安排表》，及时交 研究生部报中南大学研究生院学位办审批。 16、 硕士生答辩委员会由5个人组成，本院相同或相近的副教授以上 的职称专家不超过2人。导师不能参加所培养的硕士生论文答辩委员会， 指导小组成员可有1人参加。博士生答辩委员会由7个人组成，主席由省 外博士生导师担任，挂靠导师可以参加博士生论文答辩委员会，委员中高 级正职专家应超过半数，答辩委员会与硕士生同。 三、学位管理 1、 研究生通过了课程学习考试成绩合格和毕业论文答辩，达到相应学 位水平