02. 体育创新创业团队.pdfVIP

体育创新创业团队 学习内容 四、高绩效体 一、体育创业 二、体育团队 三、体育创业 育创业团队的 团队及其要素 创业的优势 团队胜任力 基本特征 案例故事：团队合作创佳绩 企业有必要明确组织构架流程、岗位设 置流程、组织运行基本事务的工作流程 和构成各基本事务工作的具体流程。 团队可以创造出1+1 ＞2的效果 体育创业团队及其要素 界定是否属于创业团队的条件 创业团队要素 是否有与团队一致的理念目标 是否拥有股份 具有共同的理念和愿景 是否直接参与创业经营活动 具有互补的优势和能力 拥有必备的机会和资源 具有顺畅的沟通和协作 具有明确的角色和权益 体育团队创业的优势 异质优势 决策优势 资源优势 协同优势 心理优势 风险优势 发展优势 体育创业团队胜任力 创业团队胜任力要素及其定义 创业导向 在战略制定、新产品的开发和把握市场机会过程中体现的一种创业性的姿态和激情 机会能力 通过各种手段捕捉和孕育市场机会的能力 关系协作能力 团队成员之间、团队成员与下属、与社会组织之间互动的能力 组织能力 组织企业内外资源的能力，还包括团队建设、领导下属、培训和监控技能 承诺能力 驱使企业团队永续经营的能力 学习能力 从以往自己或他人经历、关键事件中，主动学习并改变自己行为的能力 知识共享能力 团队成员间相互分享知识并优势互补的能力 创新能力 创造和改进新的技术、产品、服务和流程的能力 体育创业团队胜任力 创业团队胜任力测评体系 维度 测评问题 1．可以承受适当的风险 2．始终在寻找新的机会 3．具备灵活的适应能力，能快速地进行取舍 机会能力 4．拥有低成本的供货商，具有成本优势 5．拥有发展良好的网络关系，容易获得合同