××公司研发项目管理考核办法.docxVIP

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××公司研发工程管理核查方法 ××公司研发工程管理核查方法 ××公司研发工程管理核查方法 ××公司研发工程管理核查方法 第1章总那么 第 1条目的 为加强公司研发工程管理, 明确员工工作导向, 引导、激励员工开发自己潜能和工作热情, 员工在工程目标的牵引下不断提高工作业绩,特拟定本方法。 第 2 条适用范围 本方法适用于公司的研发工程核查,包括参加工程的所有人员的核查。第 3 条核查推行部门 公司工程管理部是工程核查的归口管理单位, 公司质量管理部、 财务部、 人力资源部为项 目核查的协作单位。 第 2 章研发工程核查 第 4 条工程管理部对研发工程整体工作绩效进行评估。 第 5 条公司对研发工程评估, 主要从下表所示的工程进度、 工程质量、工程本钱、客户满意度四个方面进行核查。 研发工程整体绩效评估 工程进度 依照方案的开发周期执行,每延缓 ____天,减 ____分 工程质量 每有 1项〔处〕不吻合规定的要求,减 ____分 1.每超出估量的 ____%,减 ____分 工程本钱 2.在资本使用上, 依照公司的财务管理规定执行, 每有 1次不吻合 的现象,减 ____分 客户满意度 每低 ____%,减 ____分 第 3 章工程组成员核查 第 6 条工程成员的核查,采用由直接上级进行考评的方式进行。 第 7 条对工程组成员的核查内容及计分方法以下表所示。 研发工程组成员核查内容及计分方法 核查项 评分说明 工程进度 以设计开发方案书拟定的时间为依照,每延期 1次,减 ____分 1.吻合设计要求,得 ____分 设计质量 2.根本吻合设计要求,但局部需要调整,得 ____分 3.不吻合设计要求,得 ____分 依照试产出现问题的多少来评估,问题少,得 ___分;问题 研发产质量量 较少,得 ____分;问题一般,得 ____分;问题多,得 ____分 1.吻合要求,得 ____分 工程资料输出的完满性 2.根本吻合,得 ____分 3.不吻合,得 ____分 第 4 章核查结果应用 第 8 条工程核查结果主要用于计算工程总奖金, 同时也用于工程人员的晋升、 培训等方面。 第 9 条工程奖金数额确实定 1 .工程奖金 公司针对每一个研发成功的工程成立专项奖金, 奖金数额按工程的技术复杂程度 〔技术含 量〕及工程完成后在一年内的预计净收益的必然比率提取。详尽计算公式以下: 工程奖金 = 一年内预计净收益×计提比率 一年内预计净收益 = 一年内该工程产品的预计销售额一开发花销估量一产品本钱估量 .个人奖金 研发设计人员所得的奖金按其在工程中的奉献度予以兑现,详尽计算公式为:个人奖金 =工程奖金×个人奉献度 个人奉献度 =个人所得分值÷工程组总分值

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