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合同编号： 制造业简易劳动合同范本 甲方： 乙方： 签订日期： 年 月 日 258adb07 第 1 页共 5 页 2a108c29 制造业简易劳动合同 编号 制造业简易劳动合同（参考文本）甲方（用人单位）名 称： 法定代表人（主要负责人）或者委托代理人 注册地址 联系 电话 乙方（劳动者）姓名： 居民身份证号 户口所在地— —省（市） 区（县） 乡镇 村邮政编码 现住 址 联系电话 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协 商一致的原则签订本合同。一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第 种 形式确定本合同期限：（一）有固定期限：自 年_月_日起至 年_月 —日止。其中试用期自 年—月—日起至 年—月—日止。（二）无固定 期限：自 年—月—日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自 — 一年一月一日起至 年一月一日止。（三）以完成一定工作（任务）为期限： 自 年—月—日起至 工作（任务）完成时终止。二、工作内容 和工作地点第二条乙方从事 岗位（工种）工作。乙方 的工作地点为 。经双方协商一致，可以变更工作岗位 258adb07 第 2 页共 5 页 2a108c29 （工种）和工作地点。乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理, 按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度， 给予相应处理。三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第 种工时制度：（一）执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过 8小时，每周 工作不超过40小时。每周休息日为 。（二）经当地劳动行政部门批 准，执行以 为周期的综合计算工时工作制度。（三）经当地劳动行政部 门批准，执行不定时工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有 法定节日假、产假、带薪年休假等假期。甲方因生产需要，商得乙方同意后，可 安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲 方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。四、劳动报酬第四条甲方采用以 下第 种形式向乙方支付工资：（一）月工资 元，试用期间工资 元。 甲方每月 日前向乙方支付工资。（二）日工资 元，试用期间工资 — —元。甲方向乙方支付工资的时间为每月 日。（三）计件工资。计件单价约 定为 。甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生 活费为 元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。五、 社会保险第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险。 甲方为乙方办理有关社会保 险手续，并承担相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。 乙方因工负伤或患职业 258adb07 第 3 页共 5 页 2a108c29 病的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家 有关生育保险政策规定执行。六、劳动保护和劳动条件第六条甲方负责对乙方进 行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的培训。甲方按照国家劳 动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用 品。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离 岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。 甲方依法建 立安全生产制度，执行国家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生 教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。乙方应严格遵守甲方依法制定的 各项规章制度，不违章作业。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人 员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。 七、解除和 终止第七条本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。八、劳动争 议处理第八条甲乙双方发生劳动争议， 可以协商解决，也可以依照《劳动争议调 解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。九、其他第九条甲乙双 方约定的其他事项 。第十条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。本劳动合 同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。 甲方（公章）乙方（签字或盖章）法定 代表人或委托代理人（签字或盖章） 签订日期： 年—月—日 使用说明一、本劳动合同（参考文本）供加工制造业企业与生产操作类岗位 258adb07 第 4 页共 5 页 2a108c29 的劳动者签订劳动合同时参考使用，主要适用于来自农村的务工人员等流动性较 大的劳动者。二、企业与劳动者签订劳动合同时，双方的情况应如实填写，凡需 要双方约定的内容，经协商一致后填写在相应的空格内。 双方约定的增加事项填 写在第九条内，但双方约定的内容不得违反国家法律法规。 劳动合同期限三个月 以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年