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人事行政转正自我评价 要转正了，仅仅由别人的评价来判定自己是不全面的，当自己也 沉淀下来，窥探自己的内心，写下自己的自我评价，这样才可以不断 进步。下面是小编为大家带来的人事行政自我评价，相信对你会有帮 助的。 人事行政转正自我评价一 岗位概要：主要负责协助经理进行接待、考勤、办公室日常事务 管理及人事管理。 、考勤工作：协助人事专员，做好员工考勤管理与汇总，每周和 所有员工考勤核对。 、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等， 同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通 知、文件做到及时上传下达。检查复印机和打印机的及其它用纸情况， 不够时及时添加纸张。 、日常邮件的收发管理与月结。对运费超过 100元的邮件，向寄 件人说明需要填写工作联络单并找领导签字。如发现有不正常的快件， 及时反应到对外业务人员和相关领导。 、日常接待工作：接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情， 礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者 要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予 解决。 、协助工作：协助部门经理做好公司员工培训活动的组织，搞好 公司企业培训。 转眼间已至 12 月，进入公司至今，已有两个月的时间，回首这两 个月的工作表现，虽存在些许的不足之处，但总体的付出，还是获得 了不少收益，现就这几个月的工作情况，做简要评价：