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2017安全生产心得领悟多篇
经过对安全生产工作中心理现象的总结,能够提高安全教育的质量,产生安全教育的心理效应,达到抓住人心、震惊人心、人心所向的成效。结合自己状况,说说个人的心得领悟,本文是20XX年安全生产的心得领悟,仅供参照。
20XX年安全生产心得领悟一:
安全无小事,我们要坚固建立“安全第一,预防为主”的思想,更是要把思想从被动的“要我安全”提高到主动的“我要安全”层面上来。从职工主动的自觉的提高安全意识、规范不安全行为、杜
绝各种习惯性违章,除掉不安全隐患,努力做好安全生产工作。
对我们来说,应立足于“安全第一,预防为主”的思想,安全部是永久的主题,安全部是各项工作的保障,有了安全才能有效益。
职工的生命是第一位的,我们只有一次生命,对我们每个人来说
生命都是弥足宝贵的。无论在生活中还是在工作中,我们心中必
须时刻牢记:生命第一,安全第一。为了保证生命安全,在工作
中我们一定认真学习安全管理、安全操作、牢记禁令、杜绝三违、
反三违,争取把安全隐患消灭在萌芽状态。生产一定安全,安全
促进生产。但是,在我们现实生活中,一些职工在安全问题上,
总想表现出自己的“小聪慧”,凭经验做事,为自己一次次地违章
作业没出问题而有幸,甚至还有人不惜以自己的亲自领悟向他人
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教授“经验”。这样做,最后为安全埋下了“准时炸弹”,一旦爆炸,结果难以想象,损失没法填充。建筑业作为安全生产的高危行业,我们作为一名建筑业工作人员,只实用脚扎实地、求真求实的作风和一步一个足迹的态度扎实工作,才能有效地保证安全生产。
安全生产要点在落实,安全生产不是口头上的承诺,也不是书籍
上的几段大话、空话,而是一种扎实的工作态度,是我们实质工
作中的每一个行动、每一句话,是我们为单位、为自己、他人负
责的一种永久性地表现。职工的执行力,直接关系着措施的落实、
目标的实现。安全生产管理更要讲执行力,对我们来说,安全生
产是第一位的、一定常抓不懈。要保证安全生产,一定在管理上
下功夫、提高安全保障的“执行力”。所以,要求我们每个人都要
从细节做起,重视每个环节链,做到每个环节都执行到位。规章
制度不但要让人看,让人记,更要照着去做,是对职工生命的关
怀、更是对家庭幸福的提示。违章与事故、与生命都是密切相连
的,一个小小的违章,很可能就断送了自己的生命,也就打碎了
一个幸福完好的家庭。安全生产工作如履薄冰,来不得半点马虎
和麻痹。关爱生命,就要先从遵章开始,关爱生命,就应认真学
习、扎扎实实的落实十大禁令。安全工作是和我们每一位职工的
亲自利益息息相关的。只有我们的生命有了保证,家庭才能欢欣。
爱惜生命、牢记安全,其实就是善待我们自己。安全部是一种责任,
安全部是生命的基石,安全部是欢欣的阶梯。让我们肩负起“安全预防
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“这一神圣使命,“带着安全意识上路,载着幸福感觉回家”。
又如何使我们从“要我安全”转向“我要安全”呢?安全无小事,事事关乎安全,我们的整个万力企业就像千里长堤,而一个个不安全隐患就像蚊穴,所以,我们在实质工作中必定要防患于已然,防微杜渐,从小事做起,及时办理不安全因素,防范事故和灾害
的发生。纵观施工中发生的各种事故,最少应有九成以上的事故应该说能够防范。但是就是由于部分人员安全意识淡漠,心中抱有“小小蚊穴,何足惧哉”的侥幸心理,才发生了好多本不应发生的事故,从而给企业、
家庭以及个人带来了重要损失和非常伤痛。究其原由,无外乎就两点:一是安全意识淡漠,二是安全知识欠缺。而在现场中
对安全知识的增强其实不是一件难事,难的恰巧是安全意识的提高,特别是职工整体安全意识的提高。
如何才算职工整体安全意识的提高?假如大家都能从目前的“要我安全”场面自觉地转变为“我要安全”的状态,那么企业的安全管理势必跃上一个新的台阶。
那么如何实现从“要我安全”向“我要安全”的转变呢?下边我就谈几点浅易的认识。
第一,要着眼人的安悉心理进行安全教育。安全教育应抓住以下三个要点:一是利用安悉心理的优先效应,抓好新职工的三级安全教育,以先入为主的第一印象给新职工打下安全生产烙印。
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二是利用安悉心理的近因效应,以生产中出现的典型安全事例对职工进行安全教育,用活生生的事实影响职工、激励职工。三是利用安悉心理的示意效应。运用委宛的、间接的方法,对职工的心理和行为产生耳濡目染的影响,进行老例教育。
其实无论采纳哪一种教育方法,只要亲近联系实质,坚持从人的安悉心理出发,牢牢抓住人的安悉心理偏向,抓住不一样时期人的安悉心理状态,抓住不一样种类人的安悉心理活动,进行因时而异、因人而异的安全教育,就会使教育和心理形成共鸣,增强者的自我安全保护意识,使职工产生“我要安全”的激烈偏向。
其次,掌握人的安全行为,贯彻安全制度。安全生产事故绝大部分都是由于人的为安全行为引
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