从企业发展角度培养员工.pptVIP

做最专业、最系统化的企业全员培训平台 * 从企业发展角度培养员工职业化核心竞争力 主讲：王卫东 聚成华企在线商学院 第一页，共十五页。 个人因素对职业选择的影响 (1) 性格与职业 (2) 自我风格了解 (3) 他人对你的认识（游戏：看到自己） 小测试 第二页，共十五页。 个人因素对职业选择的影响 内在人格对人的影响巨大 本我 自我 超我 第三页，共十五页。 个人因素对职业选择的影响 一、了解你的思维局限 (1) 舒适区——慢火煮青蛙 (2) 限制性思维——跳蚤 (3) 选择性知觉——贵妇人与老妇人 (4) 从众——猩猩实验 (5)沟通局限——巴士司机的故事 (6) 情绪 第四页，共十五页。 个人因素对职业选择的影响 　　　　能力与职业：这里所说的能力，是指劳动者从事社会生产活动的能力，亦即职业工作能力 一. 一般能力 　　　　顺利完成各项任务必须具备的一些基本能力，包括注意力、观察力、记忆力、思维能力和想像力等 二. 特殊能力 从事各项专业活动的能力，也可称特长，如计算能力、音乐能力、动作协调能力、语言表达能力、空间判断能力等 第五页，共十五页。 个人因素对职业选择的影响 能力差异与职业选择原则 （1）能力类型与职业相吻合 充分发挥优势能力 （2）一般能力与职业相吻合 （3）特殊能力与职业相吻合 第六页，共十五页。 个人因素对职业选