物业员工职业素养培训课件.pptVIP

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  • 2022-07-24 发布于重庆
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1、不断使用。只有让知识、经验、技能和体能不断地被使用,才可能预防其衰减; 2、参与社会实践,使知识、经验、技能和体能随着社会的发展而不断地得到更新。 第六十二页,共八十九页。 如何管理自己的人力资本? 第六十三页,共八十九页。 主人翁心法: 即便认为自己是打工的,也首先是给自己打工! 第三十页,共八十九页。 是为自己工作! 通过工作更多地为自己积累知识、经验和技能,以达到个人更大的发展和更多的收入! 只有具备主人翁精神,才能做得更好、做得更多,从而积累更多的知识、经验和技能,达到个人更高的生活目标。反之,不具备这种精神,人就会停留在原地甚至会退步,最终被社会淘汰。 主人翁语录: 第三十一页,共八十九页。 主人翁精神是怎样的精神? 第三十二页,共八十九页。 问:公司为什么会雇用你? 答:因为我具有一定的知识、经验和技能。 1 第三十三页,共八十九页。 问:你能为公司做什么? 答:我能通过自己的劳动,为公司创造利润。 2 第三十四页,共八十九页。 问:你希望在公司里得到什么? 答:高薪,地位,福利,社会关系,知识、经验和技能。 3 第三十五页,共八十九页。 问:你通过什么来得到这些呢? 答:劳动。 4 第三十六页,共八十九页。 问:所有员工都在劳动,大家都能得到高薪、高地位、好福利吗? 答:不能。 5 第三十七页,共八十九页。 问:你想得

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