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冠东车灯公司设备部设备管理工
程师职位说明书
一、差不多信息：
职位名称：设备治理工程师 所属职类职种：作业类 修理职种
所属部门： 设备部 直截了当上级：设备部长
拟定人签名： 定员人数：2人
上级部门主管审批： 审核人签字：杨祖辉 生效日期：
二、职位目的：依照部门职责，对设备进行综合治理。
三、工作关系（内部）
设备部部长 （上级职位名称）
（同僚职位名称） 设备治理工程师 （该职位名称）
电气组长
机修组长 直截了当下属职位名称及人
工作关系（外部）：
/
工作关系（职位范畴）：
(请列出与该职位工作范畴与程度有关的资料，比如下属数目、直截了当操纵的预算额，
与直截了当负责或做出建议的开支项目。)
所在部门总人数：15
该职位直截了当下属人数： 间接下属人数：
下属职员的种类：
直截了当操纵的预算额： / 其他指标：/
四、要紧应负责任：
请描述该职位4-8相应负责任，包括要紧活动和要达到的结果，每一应负责任请依其重
要性排列，从（1）开始，（1）代表最重要。衡量标准能够是数量、质量、成本、时刻、人
员反映等等，应尽可能客观、量化，数据易采集。
重要性 应负责任 衡量标准
1 依照部门工作打算，编制设备的更新改造打算、三级 可行性、打算的完成情形
保养打算及修理打算，并组织实施。对打算的执行负
责检查与监督，并将打算的完成情形报告部长
2 依照生产、生活需要，负责对设备的选型、购置 及时性、用户中意度
3 组织对购置设备的安装、调试并进行检查，验收 验收报告
4 依照各类设备的使用、爱护、保养要求，对设备实施 相关记录、及时性、建议
监控、检查。按照相关规定对设备事故进行分析并提 的可行性
出处理意见报部长
5 依照生产需要，组织新上岗人员及新类型设备投产前 及时性，培训成效
的操作培训
6 依照设备的使用要求，制订各类设备的安全操作规程 及时性、可行性、规范性
7 依照文件资料治理规定，对设备资料进行治理 完整性、安全性、规范性
8 依照保养打算及设备要求，制定备品、备件的采购打 打算及时性、准确性
算报部长审核，并对采购的备品备件验收
五、任职要求：
最低学历 所学专业
学历及专业
大专 设备治理、机械或电气专业
培训科目 培训时刻
所需培训
设备治理 2~3月
所需体会 从事相关专业设计、工艺、治理五年以上
专业技能
通用技能 CAD运算机辅助设计，电子文档熟练运用，文字素养较好
体能要求 躯体健康
工作要求：
工作时刻 工作条件 工作量
经常加班
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