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冠东车灯有限公司剥线工职位说明书
一、差不多信息:
职位名称: 剥线工 所属职类职种:作业类/操作
所属部门: 总装车间 直截了当上级:包接班班长
拟定人签名: 定员人数:3~6人
上级部门主管审批: 审核人签字: 生效日期:
二、职位目的:依照班长派工及工艺、质量要求,按时、保质、保量完成生产任务。
三、工作关系(内部)
包接班班长 (上级职位名称)
(同僚职位名称) 剥线工 (该职位名称)
包接工
直截了当下属职位名称和人
装模工
工作关系(外部):无
工作关系(职位范畴):
请列出与该职位工作范畴与程度有关的资料,比如下属数目、直截了当操纵的预算
额,与直截了当负责或做出建议的开支项目。
所在部门总人数:15~30人
该职位直截了当下属人数:/ 间接下属人数:/
下属职员的种类:/
直截了当操纵的预算额:/ 其他指标:/
四、要紧应负责任:
请描述该职位4-8相应负责任,包括要紧活动和要达到的结果,每一应负责任请
其重要性排列,从(1)开始,(1)代表最重要。
衡量标准能够是数量、质量、成本、时刻、人员反映等等,应尽可能客观、量化,
数据易采集。
重要性 应负责任 衡量标准
1 按照班长派工,完成生产任务。 不完成次数
2 按规范进行生产作业,产品质量满足规定要求。 内部缺失情形
受到处罚情形
3 遵守相关规章制度,保持工作环境符合6S要求。 不良行为扣分
4 按规定实施设备日常保养、点检工作。 及时性、有效性
五、工作权限:
1. 依照岗位要求,享受劳动爱护权。
2. 在发觉专门情形、质量问题时,有权终止生产,要求解决。
五、任职要求:
最低学历 所学专业
学历及专业
无要求
培训科目 培训时刻
所需培训
上岗培训 上岗前
所需体会 分别从事线束组装、包接3个月以上
专业技能 压接机操作能力、剥线机操作能力、线束组装能力
通用技能 无
体能要求 躯体健康、无色盲、手脚灵活、能长时刻站立操作
工作要求:
工作时刻 工作条件 工作量
经常加班 剥线机、小工具 饱和
六、工作依据:
要紧填写编写本职务说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等,
应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。
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