基本养老医疗保险课件.pptVIP

三是养老保险关系“随人走” 事业单位工作人员建立个人养老保险账户， 他们若离开现在的单位到企业工作或自谋职业。不 必重新建立个人养老保险账户，也不需要从头开始 缴纳养老保险费。  第三十页，共五十八页。 第二部分 事业单位基本医疗保险 主要政策 第三十一页，共五十八页。 重点讲： ★二个重要办法； ★五个政策要点； ★八个注意事项； 医疗保险“二五八” 第三十二页，共五十八页。 一、两个办法 城镇职工基本医疗保险办法---职工医保 我市公务员医疗补助办法------医疗补助 ---两个办法的三大区别 第三十三页，共五十八页。 参保对象的区别 职工医疗保险：适用人群较为广泛，含国有、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业；国家机关；事业单位；社会团体；民办非企业单位；个体工商户及其雇工、灵活就业人员。 第三十四页，共五十八页。 公务员医疗补助 只适用我市市直及城区（夷陵区除外）已经参加职工基本医疗保险的所有国家公务员。 在宜的中央及部省属事业单位及其他有足额自筹资金的事业单位工作人员。 第三十五页，共五十八页。 缴费标准的区别 职工医保缴费标准（有单位的缴费标准） 在职职工----由用人单位和职工个人共同缴纳。 单位按本单位职工上年度全部职工工资总额的7% 缴纳，职工按本人上年度工资总额的2%缴纳； 退休人员-----由所在单位按本单位职工上年度职工人平工资乘以退休人数的7%缴纳；退休人员个人不缴费。 第三十六页，共五十八页。 公务员医疗补助缴费标准 按参保单位上年度职工平均工资乘以在职职工和退休人员人数的6%筹集。 第三十七页，共五十八页。 个人账户的区别 职工医保个人账户分配 基数：在职职工以本人缴费工资为基数，退休人员以本人基本养老金（退休费）总额为基数； 比例：未满35周岁的按3%，年满35周岁未满45周岁的按 3.5%，年满45周岁未满60周岁的按4.8%，年满60周岁未满 70周岁的按5%，年满70周岁的按5.2%的比例，从用人单位和职工个人缴纳的医疗保险费中划转和补充资金。 第三十八页，共五十八页。 公务员个人账户补助 基数：以本人缴费工资或退休费为依据 比例：对个人账户补助 未满35周岁的按2.5%； 年满35周岁未满45周岁的按3%； 年满45周岁未满60周岁的按3.5%； 年满60岁未满70周岁的按4%； 年满70周岁的按4.3 %。 第三十九页，共五十八页。 二、五个政策要点（重点讲职工医保） （一）、实施时间 宜昌市职工基本医保于2000年12月1日正式实施 宜昌市市直及城区国家公务员医疗补助暂行办法于2003年1月1日正式实施 第四十页，共五十八页。 （二）、缴费年限 我市现行医保政策规定： 一是参保人退休时有单位的，退休后由单位缴费，个人不缴费； 二是解除劳动关系的灵活就业参保人员，退休时可按照10年或15年一次性清算，退休后不缴费； 三是灵活就业参保人员，退休时男性缴费满30年、女性缴费满25年的，退休后不缴费。 第四十一页，共五十八页。 事业单位职工—— 基本养老保险 基本医疗保险 主 要 政 策 严 军 第一页，共五十八页。 前 言(讲历史的、现实的) 基本养老保险和医疗保险， 是当前事业单位改革的难点, 也是社会各界关注的热点, 更是我们今天学习了解的重点 。 第二页，共五十八页。 有人不理解： 1、为什么要讲养老、医疗保险？ 2、养老、医疗保险与我们有什么关系？ 3、养老、医疗保险与我们到底有多远？ 4、参加养老、医疗保险对我们有什么好处？ 5、参加养老、医疗保险我们应该注意什么？ 第三页，共五十八页。 第一部分 事业单位基本养老保险 主要政策 第四页，共五十八页。 一、参保范围及对象 事业单位基本养老保险，全国、全省、全市目前还