- 17
- 0
- 约小于1千字
- 约 1页
- 2023-07-04 发布于河南
- 举报
技术保密管理制度
1范围:
部门内部所有涉及技术及先进装备等资料的保密。
2责任者:
公司内部专家、外聘专家和教授讲师等,研发部、生产工艺和设备关键人员、及技术档案保管人员。
3技术秘密的范围及等级
3.1技术秘密的范围
科研开发计划,科研项目的研究资料。
工艺规程、工艺技术参数等技术资料。
技术改造计划,实施新产品新技术开发、项目材料等资料。
生产、质量管理的有关文件、资料。
与主管部门的往来文件、信函等。
其他的技术信息。
3.2技术秘密的等级
绝密级:凡属于技术秘密范围中前四项的技术信息为绝密技术信息。
机密级:凡属于技术秘密范围内后二项的技术信息为机密技术信息。
4保密措施
对技术人员进行保密教育,组织学习保密知识与法规,加强保密意识,做到内外有别,对无关人员、来访者做到不该说的不说,不该提供的不能提供。
科研开发计划、技改计划、研究资料、工艺技术资料及生产、质量管理文件等绝密级技术秘密,须控制涉及人员与资料份数,严格保密。
建立、健全借阅制度,加强技术档案的管理,防止技术资料不经允许外借、丢失。
对外合作、交流时,须注意进行保密,不得涉及技术秘密部分。
人员流动时,严禁任何人带走技术资料。
发生泄密事件,须尽快采取补救措施,设法将损失减少到最低水平,并对泄密事件责任者按有关规定进行处罚。
技术资料的借阅,必须经过相关主管领导签字后,才允许借阅。绝密级资料,必须经公司主管领导签字,方可借阅;机密级资料,需经过部门负责人签字后,才允许借阅。
技术资料借阅需要进行实名登记,应真实、详细填写借资料阅登记表。
不经允许不准私自转移拷贝技术电子文档,发送、转发邮件需经许可。
5附则
本制度由研发部制订、修改并解释。
本制度由技术总监批准。
本制度自下发之日起实施。
您可能关注的文档
最近下载
- 人教版一年级数学上册《期末考试测试卷》(附答案).doc VIP
- 建筑门窗幕墙专业分包合同(官方示范版本).docx VIP
- 2025年广东省广州市中考化学真题卷含答案解析.docx VIP
- 2025全球领导力展望-中国报告-DDI_Password_Removed.pdf VIP
- 石油石化设备行业五十强(07~08).doc VIP
- T_CEPPEA 5029-2023 电力建设工程地质灾害危险性评估技术要求.pdf
- 人工挖孔桩施工方案.pdf VIP
- 2025年广东省广州市中考历史真题含答案.docx VIP
- KDF2嘴棒成型机提质降耗技术改造.pdf VIP
- 2026届吉林省四市高三一模高考语文试卷试题(含答案详解).doc VIP
原创力文档

文档评论(0)