管理铸就高职业化成为卓越职业人人力资源管理学资料.docxVIP

. 准备，我们就具备了成为卓越职业人所必须的内在条件。书中详细论的成果激励自己，继续努力，不断前进。书中号召每位员工要做到“的才华和能力运用到实际工作中，以充分展现自身的品德与素质。我生”这两个职业化观念，阐述了工作的真正意义和价值，使读者能够 准备，我们就具备了成为卓越职业人所必须的内在条件。书中详细论 的成果激励自己，继续努力，不断前进。书中号召每位员工要做到“ 的才华和能力运用到实际工作中，以充分展现自身的品德与素质。我 生”这两个职业化观念，阐述了工作的真正意义和价值，使读者能够 铸就高度职业化，成为卓越职业人 由中国青年出版的 《员工总动员——职业化铸就卓越》 一书，系统地 阐述了现代企业对员工职业化的要求，并提供了广大员工成为卓越职业人的方 法。 该书称得上是职业化领域的权威书籍，旨在提升企业以与政府部门的综合实 力，并致力于帮助员工、经理人、公务员、以与大学生提高职业化素质。 《员工总动员》以大量案例、故事， 以与实际操作作为主要内容， 娓娓叙述、 深入浅出。 书中内容绝非干枯说教， 而是寓深刻道理于情理之中， 与同类书籍相 比更能发人深思、催人奋进。 该书理念科学先进， 以现代企业发展与用人为标准， 紧扣时代要求， 具有浓 厚的时代特色。并以实际效用为准绳，强调可操作性。与此同时，书中还涉与大 量相关知识，将当代职业化领域的许多研究成果融入其中。 是一本将先进的理念、 科学的知识与实际操作完美融合的佳作。 该书两位作者，对先进的职场理念给予了深刻剖析，并有自己独树一帜的理 论体系。 仔细研读该书， 令人豁然开朗，感受颇深，并对书中理念感到由衷地认 同。以下是对该书内容的简单介绍： 一、 想要立足职场，战胜危机，成就不凡，必须将自己培养成卓越职业人； . 们必须用规范的职业化行为要求自己，真正做到训练有素。只有这样生”这两个职业化观念，阐述了工作的真正意义和价值，使读者能够的才华和能力运用到实际工作中，以充分展现自身的品德与素质。我 们必须用规范的职业化行为要求自己，真正做到训练有素。只有这样 生”这两个职业化观念，阐述了工作的真正意义和价值，使读者能够 的才华和能力运用到实际工作中，以充分展现自身的品德与素质。我 正如书中所说： “要想战胜危机， 没有高度的职业化是办不到的。 ”现代职场 竞争激烈， 不具备职业化的员工是无法在职场立足的。 职业化水平的高低， 直接 影响每一位员工的前途命运。每位员工都必须在危机到来之前提升自身的职业化 水平，做到全面提升职业化能力与素质，将自己造就成为训练有素的卓越职业人。 二、想要成为一名卓越的职业人，首先必须遵循职业化规则； 职业化规则是身为员工应该牢记的基本准则。职业化规则关系到每个人的未 来， 如果我们不愿意痛苦和难堪地面对各种各样的问题， 如果我们渴望提升自己 以获得企业认可，就得首先接受这些规则， 而不是逃避这些规则。 “珍惜工作”、 “听老板的没错”、 “对待工作要高度重视、尽心尽力、 尽职尽责”等职场规则， 是每一位员工立足职场必须遵循的基本规则。 三、想要成为一名卓越的职业人，必须具备职业化观念。 正所谓： “观念决定一个人的思想与行为， 是思想与行为的地图。”观念是一 切的根源，观念的转变是最根本的转变！ 每一位员工都应该具备职业化的观念。 没有职业化的观念，就没有真正的职业化。 想要成为一名卓越的职业人， 必须用 职业化的观念武装自己， 这是成为卓越职业人的根本。 “工作即伟大”、 “工作即人生”这两个职业化观念，阐述了工作的真正意义 . 系到每个人的未来，如果我们不愿意痛苦和难堪地面对各种各样的问，使人深刻地认识到这样一个道理——单打独斗是决不可能成功的。不断提升自己的职业化素质与能力。成就卓越并非轻而易举，必须不的职场理念给予了深刻剖析，并有自己独树一帜的理论体系。仔细研和价值， 使读者能够对工作以与人生产生全新的认识； “机会靠自己把握” 、“ 自 己才是一切的根源”、“勤奋胜过天赋”，使读者认识到想要不断成长必须靠自己 的努力； “吃亏是福”、 “诚信是制胜的先机” 、“忠诚要靠行动，看业绩！ ” 、 “敬业是最宝贵的财富” 、“责任是通往成功的阶梯”，更令人体会到努力工作、 敬业负责即有利于企业的发展壮大，更有利于自身的不断成长。 系到每个人的未来，如果我们不愿意痛苦和难堪地面对各种各样的问 ，使人深刻地认识到这样一个道理——单打独斗是决不可能成功的。 不断提升自己的职业化素质与能力。成就卓越并非轻而易举，必须不 的职场理念给予了深刻剖析，并有自己独树一帜的理论体系。仔细研 四、想要成为一名卓越的职业人，必须不断提升自己的职业化素质与能力。 成就卓越并非轻而易举， 必须不断地修炼各种能力和内在素养；成就卓越也 并非难如登天， 只要全力以赴，铸