员工保密协议书.docx

?一、协议双方

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（员工）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

二、引言

鉴于乙方在甲方工作期间，可能会接触到甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息（以下统称保密信息），为保护甲方的合法权益，确保乙方对保密信息予以妥善保密，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规的规定，达成如下保密协议。

三、保密信息的范围

1.商业秘密

-甲方的客户信息，包括客户名单、客户联系方式、客户需求、交易记录等。

-甲方的营销计划、销售策略、市场推广方案等。

-甲方的产品信息，如产品设计、产品配方、工艺流程、技术参数、产品价格体系等。

-甲方的财务信息，如财务报表、成本数据、预算计划等。

-甲方的采购信息，包括供应商名单、采购合同、采购价格等。

2.技术秘密

-甲方拥有的专利技术、专利申请、技术诀窍、技术方案、技术模型等。

-甲方正在研发的技术项目、技术创新成果等。

-甲方的技术文档、技术图纸、技术资料等。

3.其他机密信息

-甲方的内部管理文件、规章制度、会议纪要、决策过程等。

-甲方员工的个人信息、薪酬福利信息等（涉及员工个人隐私部分，乙方应严格按照法律法规及公司规定保密）。

-甲方与第三方签订的保密协议或合同中所涉及的保密信息。

四、保密义务

1.一般保密义务

乙方应对其在甲方工作期间所知悉的保密信息予以严格保密，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用该等保密信息。未经甲方书面同意，乙方不得将保密信息以任何形式复制、传播、记录、存储或用于与甲方业务无关的任何目的。

2.工作期间的保密措施

-在甲方工作场所内，乙方应妥善保管涉及保密信息的文件、资料、磁盘、光盘等载体，防止其丢失、被盗或未经授权的访问。

-乙方在使用甲方提供的办公设备、网络系统等处理保密信息时，应遵守甲方的相关规定和操作规程，确保信息安全。

-乙方应按照甲方的要求，对接触到保密信息的相关工作进行记录，并在工作结束后及时将记录移交给甲方指定人员。

3.离职后的保密义务

乙方离职后，仍应继续履行本协议约定的保密义务，期限为[X]年。离职后，乙方不得利用在甲方工作期间获取的保密信息为自己或任何第三方谋取利益，不得从事与甲方有竞争关系的业务或工作。

五、保密信息的使用限制

1.乙方仅可在履行其在甲方的工作职责范围内使用保密信息，且必须严格按照甲方的指示和要求进行使用。未经甲方书面同意，乙方不得擅自扩大保密信息的使用范围。

2.乙方不得将保密信息用于任何非法目的或违反道德规范的行为。

六、协议的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签署相关协议或文件。变更或补充后的协议与本协议具有同等法律效力。

2.解除

-在下列情况下，本协议可提前解除：

-经双方协商一致，同意解除本协议。

-因不可抗力等不可预见、不可避免的原因致使本协议无法履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明文件。

-乙方严重违反本协议约定的保密义务，甲方有权单方解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

-本协议解除后，乙方应按照甲方的要求立即停止使用并销毁所有保密信息及相关载体，并向甲方提交书面的保密信息销毁证明。

七、违约责任

1.若乙方违反本协议约定的保密义务，应向甲方支付违约金人民币[X]元。违约金不足以弥补甲方因此遭受的损失的，乙方还应继续赔偿甲方的全部损失，包括但不限于甲方为调查乙方违约行为所支付的合理费用（如律师费、诉讼费、差旅费等）、甲方因乙方违约而遭受的直接经济损失以及甲方预期可得利益损失等。

2.乙方的违约行为给甲方造成重大损失或构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的法律责任。

八、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有