2025年机场安检服务部岗位说明书完整版.docVIP

2025年机场安检服务部岗位说明书完整版

一、岗位体系概述

机场安检服务部岗位体系涵盖管理层、中层、执行层，旨在保障机场安全有序运行，对旅客及行李进行严格安检，确保符合航空安全标准。

二、管理层岗位：安检服务部经理

1.岗位概述

作为部门管理核心，负责统筹安检服务部整体工作，制定安检策略与流程，确保安检工作高效、精准、合规，保障机场安全运营。

2.主要职责

a.制定部门年度工作计划与预算，合理分配资源，优化安检流程，提升安检效率与质量。

b.监督安检人员执行安检标准，处理重大安检事件与投诉，协调相关部门解决安检问题。

c.组织安检人员培训与考核，提升团队专业素养与应急处理能力。

d.与机场其他部门及民航管理机构沟通协作，落实安全政策与要求。

3.任职要求

a.本科及以上学历，安全管理、交通运输等相关专业优先。

b.具有5年以上机场安检管理经验，熟悉民航安检法规与流程。

c.具备优秀的组织协调、决策判断与危机处理能力，良好的沟通表达与团队管理能力。

4.汇报关系

直接上级：机场运营管理负责人；协作对象：机场各部门负责人、民航管理机构人员。

5.薪酬待遇

年薪20-30万元区间，享受五险一金、带薪年假、节日福利等。

三、中层岗位：安检主管

1.岗位概述

协助经理管理安检团队，负责安检现场管理与人员调度，监督安检操作规范，保障安检工作顺利进行。

2.主要职责

a.安排安检人员班次，现场监督安检工作，及时纠正违规操作，确保安检质量。

b.处理安检现场突发事件，如可疑行李检查、旅客纠纷等，按流程上报并协助解决。

c.对安检人员进行日常培训与指导，提升业务技能与服务意识。

d.统计安检数据，分析安检工作情况，向经理提出改进建议。

3.任职要求

a.大专及以上学历，安全技术管理等相关专业。

b.3年以上机场安检工作经验，熟悉安检设备操作与安检流程。

c.具备较强的责任心、执行力与现场应变能力，良好的沟通协调能力。

4.汇报关系

直接上级：安检服务部经理；协作对象：安检专员、机场地勤等相关人员。

5.薪酬待遇

月薪10000-15000元，享有五险一金、岗位津贴、绩效奖金等。

四、执行层岗位：安检专员

1.岗位概述

具体执行安检操作，运用安检设备对旅客、行李、货物进行检查，识别危险物品，保障航空安全。

2.主要职责

a.按照安检流程，使用X光机、金属探测器等设备对旅客及行李进行检查，准确识别违禁物品。

b.对可疑行李进行二次检查，询问旅客相关情况，做好检查记录。

c.维护安检现场秩序，引导旅客有序通过安检，提供必要的安检咨询服务。

d.定期维护安检设备，确保设备正常运行，发现设备故障及时报修。

3.任职要求

a.中专及以上学历，不限专业，接受过安检专业培训优先。

b.1年以上安检工作经验（优秀应届毕业生可适当放宽），熟悉安检设备操作。

c.具备良好的观察力、专注力与责任心，能适应倒班工作。

4.汇报关系

直接上级：安检主管；协作对象：安检同事、旅客。

5.薪酬待遇

月薪6000-10000元，缴纳五险一金，提供工作餐、住宿补贴（部分机场）等。