2025年演出经纪人建立个人“智囊团”式核心人脉圈的方法专题试卷及解析.pdfVIP

2025年演出经纪人建立个人“智囊团”式核心人脉圈的方法专题试卷及解析1

2025年演出经纪人建立个人“智囊团”式核心人脉圈的方

法专题试卷及解析

2025年演出经纪人建立个人“智囊团”式核心人脉圈的方法专题试卷及解析

第一部分：单项选择题（共10题，每题2分）

1、演出经纪人在建立核心人脉圈时，首先应该明确的目标是什么？

A、尽可能多地认识行业内人士

B、建立基于价值互换的深度合作关系

C、优先选择知名艺人作为核心人脉

D、通过社交媒体快速扩大影响力

【答案】B

【解析】正确答案是B。建立”智囊团”式人脉圈的核心是价值互换和深度合作，而非

单纯追求数量。A选项错误在于”多认识”不等于”有效人脉”；C选项过于片面，知名艺

人只是人脉圈的一部分；D选项的社交媒体只是工具而非目标。知识点：人脉圈建设的

基本原则。易错点：容易将人脉数量等同于质量。

2、演出经纪人在选择核心智囊团成员时，最应看重对方的什么特质？

A、社交媒体粉丝数量

B、行业资历和声望

C、专业互补性和价值观契合度

D、经济实力和资源控制力

【答案】C

【解析】正确答案是C。专业互补性确保团队能力全面，价值观契合度保证长期合

作。A选项的粉丝数量与专业能力无直接关系；B选项资历重要但不是唯一标准；D选

项过于功利化。知识点：智囊团成员选择标准。易错点：容易被表面光环吸引而忽视实

质匹配度。

3、演出经纪人维护核心人脉关系的最佳方式是？

A、定期送礼和宴请

B、持续提供专业价值和支持

C、保持高频率的联系

D、通过利益捆绑维持关系

【答案】B

【解析】正确答案是B。专业价值是维系人脉的根本，其他方式都是辅助。A选项

的物质维系不可持续；C选项的频率不等于质量；D选项的利益关系脆弱。知识点：人

脉维护的核心要素。易错点：误认为物质投入比价值投入更重要。

4、在演出行业，经纪人建立人脉圈时最应该避免的行为是？

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A、主动分享行业信息和资源

B、过度承诺无法兑现的帮助

C、保持适度的专业距离

D、参与行业公益活动

【答案】B

【解析】正确答案是B。过度承诺会严重损害专业信誉。A选项的分享是建立信任

的基础；C选项的专业距离是必要的；D选项的公益活动能提升形象。知识点：人脉交

往的禁忌。易错点：为短期利益而做出不切实际的承诺。

5、演出经纪人通过什么方式可以最有效地扩展核心人脉圈？

A、参加所有行业活动

B、通过现有核心人脉的引荐

C、在社交媒体上主动加好友

D、购买行业人脉数据库

【答案】B

【解析】正确答案是B。现有核心人脉的引荐具有天然的信任背书。A选项的广撒

网效率低；C选项的线上连接缺乏深度；D选项的购买数据质量不可靠。知识点：人脉

扩展的有效途径。易错点：忽视已有资源的杠杆作用。

6、演出经纪人在人脉交往中，最应该体现的专业素养是？

A、强大的谈判能力

B、敏锐的商业嗅觉

C、诚信和可靠性

D、广泛的知识储备

【答案】C

【解析】正确答案是C。诚信是长期合作的基石。A、B、D都是重要能力，但不如

诚信基础。知识点：专业素养的核心要素。易错点：过分强调技能而忽视品格。

7、演出经纪人建立智囊团时，应该优先考虑的成员类型是？

A、同领域的竞争对手

B、上下游产业链的专业人士

C、跨界名人

D、政府官员

【答案】B

【解析】正确答案是B。产业链人士能提供最直接的业务支持。A选项的竞争对手

合作有限；C选项的跨界名人需要场景匹配；D选项的政府官员需要合规交往。知识

点：人脉圈的构成策略。易错点：盲目追求高端人脉而忽视实用性。

8、演出经纪人在人脉交往中最有效的沟通方式是？

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