2025年中心幼儿园安全工作总结.docxVIP

2025年中心幼儿园安全工作总结

2025年，中心幼儿园始终将安全工作作为一切教育教学活动的根基，以“零事故、零隐患、零风险”为目标，围绕“制度保障、日常管控、隐患治理、教育渗透、应急强化、家园协同”六大核心模块，构建起“全员参与、全时覆盖、全域管控”的安全管理体系。全年未发生任何安全责任事故，幼儿意外伤害率控制在0.12%（低于上级要求的0.3%），家长安全满意度达98.6%，安全档案规范率100%，各项安全指标均超额完成年度目标。现将本年度安全工作具体开展情况总结如下：

一、制度重构与责任压实：织密安全管理“责任网”

年初，幼儿园结合《中小学幼儿园安全管理办法》及上级最新要求，对原有安全制度进行系统性修订，形成《中心幼儿园安全管理手册（2025版）》，涵盖“组织架构、岗位职责、操作流程、应急预案、考核标准”五大板块，细化6类岗位（园长、保教主任、保健医生、保安、教师、后勤）的48项安全职责，明确“每日巡查、每周研判、每月演练、季度考核”的闭环管理机制。特别针对“一岗双责”落实，创新推行“安全责任清单2.0”，将安全任务分解至每个工作日、每个具体岗位：园长每月带队开展全园安全大检查并形成通报；保教主任每日晨间、午间、离园前三次重点巡查活动室、功能室及户外活动区；保健医生严格执行“一摸二看三问四查”晨检流程，配备智能体温监测仪与紫外线消毒记录系统；保安实行“AB岗”轮值，重点时段（7:30-8:30、16:30-17:30）全员在岗，配合“人脸识别+接送卡”双重验证系统，全年拦截非授权接送人员12次，均通过与家长视频确认后妥善处理。

为强化责任落实，幼儿园建立“安全积分制”考核体系，将安全工作纳入教职工月度绩效考核（占比20%），设置“隐患上报奖励分”“违规操作扣减分”“培训参与加分”等细则。例如，厨房工作人员张某在9月巡查中发现燃气管道接口轻微漏气，第一时间上报并配合关闭总阀，获得当月安全积分奖励20分；某新教师因未及时归位活动室剪刀导致幼儿误拿，扣减安全积分15分并进行专项培训。全年累计发放安全奖励金1.2万元，约谈安全履职不力人员3人次，真正实现“责任到人、奖惩有据”。

二、全流程精细化管控：筑牢日常安全“防护墙”

在幼儿一日生活环节管控中，幼儿园以“细节决定安全”为导向，针对入园、教学、餐点、午睡、离园五大场景制定16项操作规范。入园环节推行“一卡两验三确认”：家长凭接送卡刷闸机，保安核验健康码（与社区防疫系统实时对接）及幼儿精神状态，教师二次确认幼儿随身携带物品（严禁携带尖锐物品）；教学活动中，教师严格执行“视线全覆盖”原则，科学规划活动区域，避免跑跳碰撞，针对小班幼儿增设“软包护角”32处，中大班活动室插座统一加装防触电保护盖；餐点环节，从食材采购到分餐实行“五关严控”——采购关（定点供应商资质每月复核）、验收关（农残快检每日1次，全年检出不合格食材3批次，均当场销毁并更换供应商）、加工关（生熟分区、48小时食品留样）、分餐关（教师试吃+温度检测）、用餐关（教师全程陪护，避免打闹呛噎）；午睡环节，值班教师每15分钟巡查1次，重点观察幼儿呼吸、体温及睡眠姿势，配备电子巡更系统记录巡查时间，确保无遗漏；离园环节，严格执行“谁接谁走”原则，对临时委托接送的家长，要求提供授权委托书并视频确认，全年处理临时委托接送47次，均无差错。

设施设备安全管理方面，幼儿园建立“台账+巡检+维保”三位一体机制。室内外设施设备均登记造册，标注采购时间、使用年限及维护周期：大型玩具（滑梯、攀爬架等）每月由专业机构检测1次，全年发现螺丝松动隐患5处、地垫磨损3处，均在24小时内完成维修更换；消防设施（灭火器、应急灯、烟感报警器）每季度联动社区消防部门检测，11月消防演练中发现2楼应急灯亮度不足，当日更换LED节能灯具；厨房设备（蒸箱、洗碗机、燃气管道）每日由后勤主任检查，6月因连续暴雨导致厨房电路短路，立即启用备用电源并联系电工2小时内修复，未影响幼儿用餐。

三、隐患动态治理与教育渗透：提升安全防范“内驱力”

隐患排查坚持“日常+专项+突击”相结合。日常排查由各班组每日自查（教室、寝室、卫生间）、后勤部门每日巡查（水电、消防、户外），全年记录隐患台账127条（含设施类63条、行为类42条、环境类22条）；专项排查每季度聚焦重点领域，3月开展“春季传染病防控”专项（检查消毒记录、通风情况），6月开展“夏季防溺水”专项（排查园内水池、周边河塘警示标识），9月开展“秋季防踩踏”专项（优化上下楼梯路线），12月开展“冬季防火”专项（检查取暖设备、易燃物品管理）；突击排查由园安全领导小组每月随机抽查，10月突击检查发现保健室过期药品2盒（体温表水银柱断裂），当日完成清理并修订药品管理制度（明确有效期预警机制）。所有隐患均实行“