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2025年临时工聘用合同协议模板合同

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方受聘于甲方从事临时工作事宜，签订本合同。

第一条基本信息

甲方名称：________________________

法定代表人/负责人：________________________

注册地址/主要经营地：________________________

通讯地址：________________________

联系电话：________________________

乙方姓名：________________________

身份证号码：________________________

户籍地址：________________________

经常居住地址：________________________

通讯地址：________________________

联系电话：________________________

本合同于______年______月______日在______省（市）______市______区签订。

第二条工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方从事______岗位（工种）的临时性工作。

2.乙方的工作地点为甲方位于______的场所。如因工作需要，甲方有权在合理范围内调整乙方的工作地点，乙方应予以配合。

3.乙方应按照甲方的规章制度和岗位要求，完成甲方安排的各项工作任务，并达到约定的质量标准。

第三条工作时间与休息休假

1.甲方实行______工时制（标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制）。

（如实行标准工时制）：乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方应保证乙方每周至少休息一日。

（如实行综合计算工时制）：乙方月平均工作时间不超过四十四小时。

（如实行不定时工时制）：乙方的工作时间不适用标准工时制的规定，甲方应采用集中工作、集中休息、轮休调休等适当方式保障乙方休息权。

2.甲方应保证乙方依法享有法定节假日、带薪年休假（具体休假天数及条件按国家规定及甲方政策执行）、婚假、丧假、产假（如适用）等休息休假权利。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资构成及标准如下：

（选择一项并具体说明）：

（1）计时工资：乙方工资为______元/月（或______元/小时）。

（2）计件工资：按乙方完成合格品数量及甲方核定的计件单价计算，具体标准为______。

（3）其他形式：________________________。

2.工资发放方式为银行转账。甲方应于每月______日（或按双方约定方式）将当月工资支付至乙方指定的银行账户。

3.工资支付周期及日期：______。

第五条社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险（包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），并按照国家和地方规定及时足额缴纳。乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。

2.甲方可根据自身情况，为乙方提供餐补、交通补贴等福利待遇，具体标准为：________________________。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全安全生产操作规程。

2.乙方应严格遵守安全操作规程，爱护甲方提供的设备和工具，注意自身安全。

第七条合同期限

1.本合同为以完成一定工作任务为期限的合同。工作任务为：________________________。自乙方开始履行合同义务之日起，至该项工作任务完成之日止。

2.（或选择固定期限/无固定期限，如适用）本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

第八条合同的变更、解除与终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同内容。

2.有下列情形之一的，甲乙双方可以解除本合同：

（1）经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

（2）乙方在试用期间被证明不符合录用条件的。

（3）乙方严重违反甲方的规章制度的。

（4）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

（5）乙方被依法追究刑事责任的。

（6）法律、法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

（1）本合同约定的工作任务完成。

（2）甲乙双方劳动合同期满。

（3）法律、法规