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2026年度专业技术人员职业资格考试工作计划

2026年度专业技术人员职业资格考试工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入落实《关于深化职称制度改革的意见》《职业资格制度改革方案》等文件要求，坚持“严格规范、公平公正、服务便民、安全高效”原则，围绕考试全流程管理优化，统筹推进组织实施、技术支撑、监督保障、服务提升等重点任务，确保全年58项专业技术人员职业资格考试（含12项新增或调整项目）安全平稳运行，切实维护考生合法权益，为专业技术人才评价提供有力支撑。

一、考试组织管理体系建设

（一）明确责任主体与协作机制。建立“部省联动、分级负责、协同高效”的组织管理架构。人社部人事考试中心负责全国考试统筹协调，制定考试总体方案、技术标准和操作规范，监督指导省级考试机构落实工作；省级考试机构（含新疆生产建设兵团）承担本行政区域内考试具体实施，负责报名审核、考场安排、考务组织、成绩管理等工作；行业主管部门（如住建部、财政部、卫健委等）负责考试大纲制定、命题审题、合格标准拟定等专业技术环节。强化跨部门协作机制，与人社、公安、工信、教育、市场监管、无线电管理等部门建立常态化沟通平台，定期召开联席会议，在考生信息核查、考场周边环境整治、无线电信号监测、试卷安全押运等关键环节形成工作合力。2026年重点推动建立省级考试机构与行业主管部门的“双联络人”制度，确保政策衔接无盲区。

（二）完善制度规范与应急预案。修订《专业技术人员职业资格考试考务工作规程（2026版）》，重点细化报名审核、试卷管理、考场监督、成绩复核等21个关键环节操作标准，明确各环节责任人和完成时限。制定《考试突发事件应急处置指南》，针对疫情传播、极端天气、网络故障、群体事件等8类风险场景，分类制定处置流程：如遇区域性疫情，启动“分批次、分区域”考试或“云考场”备用方案；遇网络系统故障，启用离线报名登记、人工核验补录机制；遇大规模考生投诉，建立“首问负责+限时办结”响应机制，确保48小时内反馈初步处理意见。2026年3月底前完成全系统应急预案演练，覆盖31个省（区、市）和新疆生产建设兵团，参演人员涵盖考务管理人员、监考人员、技术保障人员等，确保应急处置流程可操作、可落地。

二、考试科目与时间安排

2026年计划实施专业技术人员职业资格考试58项，其中水平评价类42项、准入类16项，较2025年新增碳排放管理师（初级、中级）、智能建造工程师（专业类）2项，调整注册测绘师（合并原“测绘综合能力”“测绘管理与法律法规”科目）、注册设备监理师（优化实务科目题型）2项。具体时间安排如下：

（一）1月：经济专业技术资格（高级）电子化考试（1月13日-14日），采用机考形式，设《高级经济实务》1个科目，分10个专业类别；专利代理师资格考试（1月20日-21日），设《专利法律知识》《相关法律知识》《专利代理实务》3个科目，其中前两科为客观题，实务科为主观题。

（二）3月：社会工作者职业资格（初级、中级）考试（3月16日-17日），初级设《社会工作综合能力（初级）》《社会工作实务（初级）》2科，中级设《社会工作综合能力（中级）》《社会工作实务（中级）》《社会工作法规与政策》3科，均为笔试；银行业专业人员职业资格（初级、中级）考试（3月23日-24日），采用机考，分《银行业法律法规与综合能力》和《银行业专业实务》（含5个专业类别）。

（三）5月：护士执业资格考试（5月11日-12日），机考形式，设《专业实务》《实践能力》2科；环境影响评价工程师职业资格考试（5月18日-19日），笔试，设《环境影响评价相关法律法规》《环境影响评价技术导则与标准》《环境影响评价技术方法》《环境影响评价案例分析》4科；注册建筑师（一、二级）考试（5月25日-26日），一级设9个科目（含作图题），二级设4个科目，分阶段实施。

（四）6月：翻译专业资格（一、二、三级）考试（6月1日-2日），口译、笔译分考，二级口译含“交替传译”和“同声传译”2个专业方向；一级造价工程师职业资格考试（6月8日-9日），设《建设工程造价管理》《建设工程计价》《建设工程技术与计量》《建设工程造价案例分析》4科，其中案例分析为主观题。

（五）9月：注册城乡规划师职业资格考试（9月7日-8日），设《城乡规划原理》《城乡规划相关知识》《城乡规划管理与法规》《城乡规划实务》4科；法律职业资格考试（客观题9月21日-22日，主观题10月26日），客观题机考，主观题机考或笔试（可选）。

（六）10月：房地产估价师职业资格考试（10月12日-13日），设《房地产制度法规政策》《房地产估价原理与方法》《房地产估价基础与实务》《土地估价基础与实务》4科；执业药师职业资格考试（10月19日-20日），设《药事管理与法规》《药学专业知识