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线上教育兼职协议2025

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方受聘于甲方从事线上教育兼职工作事宜，签订本协议。

第一条协议主体

甲方为：[线上教育平台全称]，地址：[甲方地址]，统一社会信用代码：[甲方统一社会信用代码]，联系人：[甲方联系人]，联系电话：[甲方联系电话]。

乙方为：[兼职教师姓名]，身份证号码：[乙方身份证号码]，地址：[乙方地址]，联系电话：[乙方联系电话]。

第二条协议标的

2.1乙方同意受聘于甲方，担任[科目名称]线上教学工作。

2.2乙方的主要工作内容包括：

(1)根据甲方提供的课程大纲和教材，完成[科目名称]的线上授课任务；

(2)参与甲方的教学研讨和课程设计活动；

(3)负责所授课程的备课、授课、作业批改、学生答疑等工作；

(4)使用甲方提供的线上教学平台和工具进行教学活动；

(5)配合甲方进行教学数据的统计和分析。

第三条协议期限

3.1本协议为[固定期限/非固定期限]协议。

(1)固定期限：自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止，为期[年数]年。

(2)非固定期限：自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起，直至双方协商一致终止或依法解除。

3.2本协议包含[]个月的试用期，自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止。试用期工资为转正后工资的[百分比]%。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方的工作时间实行弹性工作制，每周在线工作时间为[]小时，具体授课时间由甲方根据教学安排和乙方实际情况协商确定。

4.2乙方享有国家法定节假日、休息日以及带薪年休假。年休假按照国家相关规定执行。

第五条劳动报酬

5.1乙方的劳动报酬采用[固定课时费/绩效课时费]模式。

(1)固定课时费：每课时[固定金额]元，每月授课总时长达到[]小时以上，按实际授课时长结算；

(2)绩效课时费：每课时[基础金额]元，根据教学质量和学生评价，额外奖励[]元/课时。

5.2课时费计算方式：每月授课时长乘以每课时费率，加减绩效奖金，得出当月劳动报酬。

5.3甲方于每月[]日通过银行转账方式支付乙方上一个月的劳动报酬，转账账户信息如下：

开户名：[乙方姓名]

开户银行：[乙方开户银行]

银行账号：[乙方银行账号]

5.4甲方有权根据乙方的教学表现和平台业绩，对乙方的劳动报酬进行调整，调整方案应提前[]日通知乙方。

第六条双方的权利和义务

6.1甲方的权利和义务：

(1)为乙方提供稳定可靠的线上教学平台和技术支持，保障教学活动的顺利进行；

(2)对乙方的工作进行定期考核和评价，考核结果作为支付报酬和调整岗位的依据；

(3)按时足额支付乙方的劳动报酬，不得无故拖欠或克扣；

(4)为乙方提供必要的教学培训，包括线上教学技能、平台操作、课程内容等；

(5)依法保障乙方的合法权益，遵守国家有关劳动保障的法律法规；

(6)对乙方的教学活动进行必要的监督管理，确保教学质量。

6.2乙方的权利和义务：

(1)按照甲方的要求，完成规定的教学任务，保证教学质量，达到教学大纲的要求；

(2)遵守甲方的各项规章制度和教学规范，服从甲方的教学安排；

(3)维护甲方的形象和声誉，不得从事任何有损甲方利益的活动；

(4)保守甲方的商业秘密，包括但不限于平台技术、运营数据、学生信息等；

(5)积极参与甲方的教学研讨和培训活动，不断提升自身的教学水平；

(6)如遇特殊情况无法按时完成教学任务，应提前[]日向甲方请假，并说明原因。

第七条培训

7.1甲方根据工作需要，可为乙方提供线上或线下培训，包括但不限于线上教学技能、平台操作、课程设计等方面的培训。

7.2乙方应积极参加甲方组织的培训，并按要求完成培训考核。乙方未按要求参加培训或考核不合格的，甲方有权调整其薪酬或解除本协议。

7.3培训期间，乙方享受相应的培训补贴，具体标准由甲方另行规定。

第八条保密条款

8.1乙方在协议期间及协议终止后[]年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密、学生个人信息等予以严格保密，不得以任何形式泄露给任何第三方。

8.2乙方知悉的甲方商业秘密包括但不限于：平台运营数据、用户信息、课程内容、教学资料、技术方案等。

8.3任何一方违反本保密约定的，应承担相应的法律责任，并赔偿由此给对方造成的损失。

第九条协议的变更、解除和终止

9.1