知识产权与保密劳动仲裁证据清单.xlsxVIP

知识产权与保密证据清单

序号 证据名称 证据来源 证明要点 份数/页数 备注

1 双方主体资格及劳动关系证明材料 用人单位（营业执照等）/劳动者（身份证等） 证明双方主体适格，存在合法劳动关系，劳动者知晓并应遵守用人单位知识产权与保密相关规定 各1份/1-4页 包括营业执照、身份证复印件、劳动合同等，原件备查

2 知识产权与保密相关协议 用人单位与劳动者签订 证明双方就知识产权归属、保密义务、竞业限制等事项达成明确约定，协议合法有效 1份/1-6页 包括但不限于保密协议、竞业限制协议、知识产权归属协议、岗位保密承诺书等，需双方签字确认，原件备查

3 知识产权与保密制度及公示告知证据 用人单位制定并公示 证明用人单位已建立完善的知识产权与保密管理制度，且制度已向劳动者公示告知 1份/根据材料数量确定 包括员工手册（知识产权与保密章节）、专项管理制度、公示截图、劳动者签字确认的告知书等

4 涉密信息/知识产权载体及归属证据 用人单位研发/技术/档案部门 证明涉密信息（如商业秘密、技术秘密）及相关知识产权（如专利、商标、著作权）的具体内容、形成时间及归属主体为用人单位 1份/根据材料数量确定 包括技术文档、设计图纸、源代码、专利证书、商标注册证、著作权登记证书、研发立项资料、成果验收记录等

5 劳动者接触/知悉涉密信息的证据 用人单位人力资源/项目部门 证明劳动者因工作岗位、工作任务原因，实际接触、知悉或掌握用人单位涉密信息及核心知识产权 1份/根据材料数量确定 包括岗位说明书、项目分配文件、涉密信息查阅/借阅记录、工作邮件往来、会议纪要等

6 保密措施实施证据 用人单位行政/信息安全部门 证明用人单位已对涉密信息采取合理保密措施（如权限管控、加密存储、物理隔离等） 1份/根据材料数量确定 包括涉密文件标注记录、信息系统权限设置截图、保密区域门禁记录、设备加密证明等

7 违反知识产权/保密义务的事实证据 用人单位调查收集/第三方机构鉴定 证明劳动者存在泄露涉密信息、侵犯用人单位知识产权（如擅自使用、转让、披露）等违约违规行为 1份/根据材料数量确定 包括聊天记录、邮件往来、泄密文件扩散凭证、侵权产品/作品鉴定报告、第三方使用证明、调查笔录等

8 损失及赔偿相关证据 用人单位财务/法务部门/第三方评估机构 证明因劳动者违反知识产权/保密义务给用人单位造成的经济损失、商誉损害及赔偿依据 1份/根据材料数量确定 包括财务损失核算明细、订单流失证明、知识产权评估报告、维权费用凭证（律师费、诉讼费等）

9 竞业限制相关补充证据（如有） 用人单位/银行/新用人单位 证明竞业限制期限、经济补偿支付情况及劳动者违反竞业限制的事实 1份/根据材料数量确定 包括竞业限制补偿支付流水、劳动者入职新单位的证明、新单位业务与原单位竞争关系证明等

10 其他关联证据 用人单位/劳动者/相关行政部门 证明与知识产权保护、保密义务履行相关的其他关键事实（如保密培训记录、整改通知等） 1份/根据材料数量确定 包括保密培训签到表、违规整改通知书、行政部门调查结论等