2026年企业工会工作计划标准范文.docx

2026年企业工会工作计划标准范文

2026年，企业工会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，围绕企业中心工作，聚焦职工需求，以“维护权益、服务职工、促进发展”为主线，系统推进权益保障、技能提升、文化浸润、困难帮扶、组织建设五大工程，切实增强职工获得感、幸福感、安全感，为企业高质量发展凝聚合力。具体工作计划如下：

一、深化权益维护，构建和谐劳动关系

坚持把维护职工合法权益作为工会核心职责，通过制度完善、机制创新、流程规范，推动劳动关系和谐稳定。

1.健全集体协商机制。每半年开展一次工资集体协商，重点关注行业薪资水平、企业效益增长及职工实际需求，形成“基