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2009/01 总第 381期 商业研 究 COMMERCIALRESEARCH
文章编号:1001—148X (2009)01—0099—04
略 论 绿 色 企 业 文 化
李 冰
(哈尔滨工程大学 经济管理学院,黑龙江 哈尔滨 150001)
摘要:开展绿色管理是企业适应绿色经济时代的必然选择 ,而绿 色企业文化是绿 色管理的重要 内容,
构建绿色企业文化将成为企业赢在绿色起跑线的有力武器。因此,加强绿色企业文化建设是企业绿色
管理的重要部分,进而应从绿色价值观、绿色精神、绿色形象和绿色监管的角度制定培育绿色企业文
化的对策。
关键词:绿色企业文化;企业绿色价值观;企业绿色精神;企业绿色形象
中图分类号 :F270.7 文献标识码 :A
OnGreen CorporateCulture
LIBing
(SchoolofEconomicsandManagement,HarbinEngineeringUniversity,Harbin1.50001,China)
Abstract:ItSnecessaryforenterprisetodevelopgreenmanagementtokeepabreastofthenew economictimes.Asone
ofthemostimportantaspects,greencorporateculturewillbeaeffectivedeviceofrenterprisewinningatthestarting
point.Byintroducingtheconceptofrgeencorporateculture,thispaperanalyzesitsimplicationaswellasitsimpacton
thecoprorateperformance.Thepaperalsoraisessomemeasurestocultivatergeencoproratecultureinvolvinggreenval—
UC,greenspirit,greenimage,andrgeengovernance.
Keywords:rgeencorporateculture;coprorategreenvalue;coprorategreenspirit;coproratergeenimage
企业的竞争虽然表现为产品的竞争,然而产品竞 绿色企业文化,是创造和谐的企业氛围和优 良的企业
争的背后却是企业文化的较量 。企业文化较量的基础 环境,全面推进企业绿色管理的根本保证。
是企业高素质的员工队伍和完善的经营管理理念及制 绿色企业文化既是绿色管理的重要 内容,也是企
度。一个国家的发展离不开这个国家的文化,一个企 业实施绿色管理的前提。企业要制定绿色经营战略、
业的发展,同样离不开这个企业的文化。建设新世纪 实施绿色生产经营方式,首先取决于员工特别是经营
收稿 日期 :2008—02—14
作者简介:李冰 (1978一),女,黑龙江哈尔滨人,副教授,博士,在站博士后 ,研究方向:企业管理、绿
色管理。
基金项 目:教育部博士点基金,项 目编号:20070217069。
( 根据 《中国统计年鉴》(2007)相关数据计算,其中西 谢姚刚.理性看待污染密集型产业转移 [J].国
部地区万元工业增加值能耗指标缺广西、西藏数据. 际贸易问题,2004(11).
④ 根据 《中国统计年鉴》(2007)相关数据整理. 许水平,赵兴.污染密集产业转移原因的经济学
⑤ 根据 《中国统计年鉴》(2007)相关数据整理. 分析及防范措施建议[J].经济论坛,2004(21).
⑥ 段联.中国西部资源环境与社会可持续发展 问题
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