多层次网络对企业创新管理的影响.pdfVIP

第 30卷第9期 企 业 技 术 开 发 2011年 5月 Vo1．30 No．9 TECHNOL0GICAL DEVELOPMENT 0F ENTERPRISE May 2011 多层次网络对企aZ~l新管理的影响 王聪聪 卫 (1．浙江大学 公共管理学院，浙江 杭州 310027；2．浙江财经学院 金融学院，浙江 杭州 310018) 摘 要：文章利用在多家医药企业进行 问卷调查所得的数据 ，对影响企业 内部跨部 门知识获取行为的网络 因素进行 了 分析与论证。 关键词 ：网络密度 ；网络规模 ；关系强度 中图分类号：F270．7 文献标识码 ：A 文章编号：1006—8937(2011)09—0131—03 Theinfluenceofmulti-layernetworkonenterpriseinnovationmanagement WANG Cong—cong ． (1．CollegeofPublicAdministration，ZhejiangUniversity，Hangzhou，Zhejiang31~27，China； 2．SchoolofFinance，ZhejiangUniversityofFinanceEconomics，Hangzhou，Zhejinag310018，China) Abstract：Usingthedataobtainedbyconductingquestionnairesurveyinseveralpharmaceuticalcompanies，thispaperanalyzesand demonstratesthenetworkfactorsthataffectthecross-sectoralknowledgeacquisitionbehaviorinsideenterprises． Keywords：networkdensity；networkscale；relationshipstrength 在 日趋激烈的全球竞争环境下 ，越来越多的企业将 系是团队内网络不可或缺的一部分，团队内网络则嵌入 创新能力作为其核心竞争力 ，而将创新管理视为该核心 于团队间的网络中，而团队间网络又嵌入于更为宏观的 竞争力持续发展的关键。有效的企业内知识获取与共享 部门间网络中。企业内知识共享首先基于企业内部组织 机制能促进其创新能力的快速提升与持续发展，从而增 成员向外获取知识资源的决策意愿，该决策意愿极有可 进企业绩效 (宋志红等，2010)。有鉴于企业内部知识获 能受到项 目团队内部固有的网络关系以及部 门间的网 取与共享的重要性及其所面临的问题，国内外学者从组 络关系的影响，因此本文将研究重点放在这两个层次的 织内部隐形信息与复杂知识传递、知识获取与共享的非 网络，并尝试厘清该多层次网络对于企业内部知识获取 正式关系网络、知识共享风险、企业内部知识搜索障碍 、 与共享的影响机理。 知识共享的博弈分析以及企业内部知识传播的系统动 1．2 团队内网络与知识获取行为 力学等各个视角出发 ，在该领域进行了大量的研究 。然 产品研发人员间通常会形成较为稳固的关系，这一 而 ，现有研究对于内部知识共享的出发点 ，即内部知识 关系包括友谊 、家庭联系以及技术 问题相互咨询等正式 获取的意愿及行为缺少关注，对于影响企业内部知识获 与非正式关系。当某个新的项 目启动时，这些关系通常 取行为的因素更是涉及甚少。因此，